年間休日110日以上の管理者・管理職(京都市上京区)の求人・転職・採用情報

京都府京都市上京区 の 求人を、1件掲載中

京都市上京区 内の管理者・管理職の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集。

LITALICOワークス京都 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 京都府 京都市上京区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】 月の中で週休2日分と祝日日数相当の時間数分が取得可能 ※月2-3回 土・祝日出社あり、数ヶ月に1回程度日曜出社あり 年間休日120日前後 【休暇】 夏季休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇、特別休暇、年次有給休暇:法定通り(入社初月に付与)
お問い合わせ番号 C56435

《 募集要項 》

給与
月給:308,400円 ~ 344,200円

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます




年間休日110日以上(京都市上京区)管理者・管理職人気求人ランキング

ももやまの里 住宅型有料老人ホーム の求人

京都市伏見区
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・管理者・管理職
有料老人ホーム
常勤

<年間休日110日>住宅型有料老人ホームでの施設長候補求人です@京都市伏見区

【給与】
【年俸】4,500,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回、3.00ヶ...

一般財団法人大和松寿会居宅介護支援事業所 の求人

京都市中京区
主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・管理者・管理職
居宅介護支援事業所
常勤

<新規オープン>居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です@京都市中京区

【給与】
【月給】260,000円-280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 165,...

ユアサイド京田辺 の求人

京田辺市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・管理者・管理職
サービス付き高齢者専用住宅
常勤

地域でも定評のあるサービス付き高齢者向け住宅で施設長候補のご案内です@京田辺

【給与】
【月給】300,000円‐ ※面接後決定、経験前職等考慮あり ※経験考慮の上、選考後決定 基本...

似た条件での近隣地区の求人

LITALICOワークス京都 の求人

京都府 京都市上京区
管理者・管理職
就労移行・定着支援
常勤

OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集。

【給与】
・センター長候補
【月給】308,400円-344,200円
※固定残業手当20時間分を手当に...

LITALICOワークス京都 の求人

京都府 京都市上京区
管理者・管理職
就労移行・定着支援
常勤

OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集。

【給与】
・センター長候補
【月給】308,400円-344,200円
※固定残業手当20時間分を手当に...

クローバー居宅介護支援サービス の求人

京都府 京都市上京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

★地域に密着したケアマネジメントをすることで、より多くの利用者様の快適な生活を支援するために...

【給与】
【月給】240,000円-300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 235,...

居宅介護支援事業所聚楽 の求人

京都府 京都市上京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<賞与3.50ヶ月>居宅介護支援事業所でのお仕事です@京都市上京区

【給与】
【月給】255,636円-308,880円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 236,...

LITALICOワークス京都 の求人

京都府 京都市上京区
管理者・管理職
就労移行・定着支援
常勤

OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集。

【給与】
・センター長候補
【月給】308,400円-344,200円
※固定残業手当20時間分を手当に...

医療法人 相馬病院 居宅介護支援事業所 の求人

京都府 京都市上京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

就業時間17時まで。居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です

【給与】
【月給】212,000円-289,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 192,...

チャームスイート京都立本寺 の求人

京都府 京都市上京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
有料老人ホーム
常勤

<夜勤なし/年俸3,800,000円以上>介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー求人@京都...

【給与】
【年俸】3,885,000円-4,560,000円
【月給目安】259,000円-304,00...

成逸居宅介護支援事業所 の求人

京都府 京都市上京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<ワークライフバランス充実>居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集です@西京区

【給与】
【月給】225,200円-241,700円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 185,...

就労継続支援B型事業所リンクスクエア の求人

京都府 京都市上京区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤

<土曜日・日曜日・祝日休み>就労継続支援B型事業所でのお仕事です@京都市上京区

【給与】
【月給】330,000円-
基本給 320,000円
処遇改善手当 10,000円-

【賞与...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

京都府の管理者・管理職の、平均給与はどのくらい?

2025/02/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人52件※から集計した 「京都府・管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:29.2万円
  • 最高月給:35.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。