グループホームの管理者・管理職(北海道)の求人・転職・採用情報

北海道の グループホーム求人を、12件掲載中

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<車通勤可>グループホームにてケアマネジャーの募集です@札幌市手稲区

グループホーム朝風 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市手稲区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】シフト制(月8-9日休み)、年間休日102日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C43131

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~
最寄り
JRバス曙10条2丁目停留所駅から徒歩1分 車通勤可(駐車場あり)
【非公開求人】<安定したグループ企業母体>グループホームの管理者求人です@札幌市内 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市豊平区
休日・休暇 【休日】勤務シフト表による4週4休以上(月平均8日-9日)、年間休日105日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C68370

《 募集要項 》

給与
月給:242,500円 ~ 272,500円
最寄り
地下鉄東豊線「福住駅」から徒歩10分 車通勤可
【非公開求人】<安定したグループ企業母体>グループホームの管理者求人です@札幌市内 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市東区
休日・休暇 【休日】勤務シフト表による4週4休以上(月平均8日-9日)、年間休日105日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C68374

《 募集要項 》

給与
月給:242,500円 ~ 272,500円
最寄り
北海道中央バス「東苗穂8条3丁目」バス停から徒歩3分 車通勤可
【非公開求人】<安定したグループ企業母体>グループホームの管理者求人です@札幌市内 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市北区
休日・休暇 【休日】勤務シフト表による4週4休以上(月平均8日-9日)、年間休日105日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C68375

《 募集要項 》

給与
月給:242,500円 ~ 272,500円
最寄り
JR学園都市線「篠路駅」から徒歩5分 車通勤可
【非公開求人】<安定したグループ企業母体>グループホームの管理者求人です@札幌市内 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市清田区
休日・休暇 【休日】勤務シフト表による4週4休以上(月平均8日-9日)、年間休日105日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C68376

《 募集要項 》

給与
月給:242,500円 ~ 272,500円
最寄り
北海道中央バス「清田西公園」バス停より徒歩約3分 車通勤可
【非公開求人】<安定したグループ企業母体>グループホームの管理者求人です@札幌市内 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市南区
休日・休暇 【休日】勤務シフト表による4週4休以上(月平均8日-9日)、年間休日105日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C68377

《 募集要項 》

給与
月給:242,500円 ~ 272,500円
最寄り
じょうてつバス「石山2条2丁目」バス停から徒歩3分 車通勤可
【非公開求人】<安定したグループ企業母体>グループホームの管理者求人です@札幌市内 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市厚別区
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない 
休日・休暇 【休日】勤務シフト表による4週4休以上(月平均8日-9日)、年間休日105日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C68378

《 募集要項 》

給与
月給:242,500円 ~ 272,500円
最寄り
北海道中央バス「雇用促進住宅入口」から徒歩3分 車通勤可
【非公開求人】<安定したグループ企業母体>グループホームの管理者求人です@札幌市内 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市北区
休日・休暇 【休日】勤務シフト表による4週4休以上(月平均8日-9日)、年間休日105日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C68380

《 募集要項 》

給与
月給:242,500円 ~ 272,500円
最寄り
地下鉄南北線「麻生駅」から徒歩5分 車通勤可
【非公開求人】<安定したグループ企業母体>グループホームの管理者求人です@札幌市内 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市豊平区
休日・休暇 【休日】勤務シフト表による4週4休以上(月平均8日-9日)、年間休日105日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C68381

《 募集要項 》

給与
月給:242,500円 ~ 272,500円
最寄り
北海道中央バス「豊平3条10丁目」バス停から徒歩4分 車通勤可
【非公開求人】<安定したグループ企業母体>グループホームの管理者求人です@札幌市内 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市東区
休日・休暇 【休日】勤務シフト表による4週4休以上(月平均8日-9日)、年間休日105日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C68385

《 募集要項 》

給与
月給:242,500円 ~ 272,500円
最寄り
北海道中央バス「北丘珠4条1丁目」バス停から徒歩2分 車通勤可
【非公開求人】定年65歳!グループホームでケアマネジャーの募集です@札幌市南区 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市南区
特徴 残業少ない 
休日・休暇 【休日】月9日シフト制(2月のみ8日)、年間休日107日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C48535

《 募集要項 》

給与
月給:225,500円 ~ 275,500円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
【非公開求人】石狩太美駅より徒歩7分!グループホームの管理者兼ケアマネジャーのお仕事です@石狩郡当別町 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 石狩郡当別町
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】月8日休、シフト制、年間休日105日 【休暇】リフレッシュ休暇、有給休暇法定通り 【特記事項】 2022年3月以降は休憩60分、年間休日120日へ変更予定です。
お問い合わせ番号 C39686

《 募集要項 》

給与
【年収】3,500,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】無
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】65歳 ※再雇用制度有
最寄り
石狩太美駅より徒歩7分

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<車通勤可>グループホームにてケアマネジャーの募集です@札幌市手稲区

【給与】
【月給】250,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 225,000円 資格手当...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 久美さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
以前は看護師をしており、その後ケアマネを取得してからは、子供のこともあり夜勤のないケアマネ業務を行っておりました。新人の頃から大変お世話なっていたのですが、家庭の都合でどうしても転居をしなくてはならなくなり転職の必要性が出てきました。
ケア人材バンクを利用して
まったく知らない初めての土地で、転職活動はどのようにすればいいか途方に暮れていたら今の職場のサービス提供責任者が、ケア人材バンクの電話番号を教えてくれました。電話したら私の要望等をヒアリングされ、何気に答えていたら「土地勘がないため居宅より施設系の方がいいかもしれませんね」とか、「お子様もまだ小さいので、極力夜勤が無い職場の方が長くじっくり勤務できるかもしれませんね」とか仰っていただき、当の本人である私ですら考えていなかった条件をさらりと提言していただきました。今は、土日の休み希望が叶いませんでしたが、残業がさほどなく看護師,ケアマネ両方の資格を行かせる有料老人ホームにて日勤帯の仕事に就いています。休みはシフト制のため毎週とは行きませんが、自分でも納得のいく回数の土日のお休みは頂いています。

北海道の管理者・管理職・グループホームの、平均給与はどのくらい?

2025/04/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人12件※から集計した 「北海道・管理者・管理職・グループホーム」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.9万円
  • 最高月給:29.2万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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