向日市などでケア人材バンクをご利用いただいたその他の皆様のレビューをご紹介
-
- 30代 女性 ケアマネジャー 京都府 伏見区
-
サービス満足度
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
いつも丁寧、わかりやすい言葉遣いで対応頂きました。 子供がいながらの転職活動は不安もありましたが、サポートして下さり感謝しています。
-
- 40代 女性 ケアマネジャー 京都府 亀岡市
-
サービス満足度
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
不安や自信の無さや迷い等、ネガティブな話もしっかりと聞いて理解し整理して下さり、それを面接先に上手く伝えて頂けたので、とても感謝しています。
-
- 40代 女性 相談支援専門員 京都府 右京区
-
サービス満足度
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
丁寧で、相談しやすい雰囲気のご対応をいただきました。 ラインでのやり取りの中で、文脈からでは意味がわかりにくいことが時々ありましたが 直接質問すると丁寧にお教えくださったので、随時解決する事ができました。
似た条件での近隣地区の求人
ツクイ伏見横大路 の求人
京都府 京都市伏見区
社会福祉士/介護福祉士/その他
デイサービス事業所
常勤
デイサービスで相談員の募集です
- 【給与】
- 【月給】222,500円-291,100円
【その他手当】
時間外勤務手当
資格手当
【賞...
老人保健施設桃寿苑 の求人
京都府 京都市伏見区
その他
介護老人保健施設
常勤
＜託児所あり/賞与4.54ヶ月/残業も少なくワークライフバランス重視の方におススメ＞ 介護老...
- 【給与】
- 【月給】184,000円‐215,300円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 164,...
介護老人保健施設第二京しみず の求人
京都府 京都市伏見区
社会福祉士/その他
介護老人保健施設
常勤
＜相談業務未経験でも応募可能です＞介護老人保健施設での支援相談員の募集です＠京都市伏見区
- 【給与】
- 【月給】269,000円-306,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】無し
特別養護老人ホーム 沓掛寮 の求人
京都府 京都市西京区
社会福祉士/その他
特別養護老人ホーム
常勤
定年65歳まで、特別養護老人ホームでの生活相談員業務@京都市西京区
- 【給与】
- 【月給】229,110円-251,650円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 170,...
エバー桂フィットネスデイサービス の求人
京都府 京都市西京区
社会福祉士/介護福祉士/その他
デイサービス事業所
常勤
＜年間休日129日＞デイサービス事業所の相談員のお仕事です＠京都市西京区
- 【給与】
- 【月給】220,000円-260,000円
［内訳］
基本給:180,000円
資格手当:10...
総合老人介護福祉施設ヴィラ端山 の求人
京都府 京都市伏見区
社会福祉士/精神保健福祉士/その他
特養
常勤
経験者歓迎！賞与3.2ヶ月分！特別養護老人ホームでの生活相談員のお仕事です＠京都市伏見区
- 【給与】
- 【月給】185,000円-282,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給185,00...
【非公開求人】C39857 の求人
京都府 京都市南区
社会福祉士/介護福祉士/その他
デイサービス
常勤/非常勤
デイサービスで相談員の募集です＠京都市
- 【給与】
- ■正社員
【月給】197,500-262,500円
【特記事項】
賞与 年2回 400,00...
【非公開求人】C39842 の求人
京都府 京都市西京区
社会福祉士/介護福祉士/その他
デイサービス
常勤/非常勤
デイサービスで相談員の募集です。
- 【給与】
- 正社員
【月給】203,500円-262,500円
【その他手当】
扶養手当:配偶者10,0...
【非公開求人】C02926 の求人
京都府 京都市西京区
社会福祉士/介護福祉士/その他
特別養護老人ホーム
常勤
＜月9日休みでプライベートも充実＞特別養護老人ホームの相談員募集＠京都市西京区
- 【給与】
- 【月給】170,000円-280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 170,...
【非公開求人】C10224 の求人
京都府 京都市南区
社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他
特養
常勤
時間外労働ほぼなし！特別養護老人ホームでのお仕事です＠京都市南区
- 【給与】
- 【月給】213,333円-250,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給153,33...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 良恵さん
- ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- 前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 面接で給与面や休日･勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。
