京都市山科区などでケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介
-
- 60代 女性 介護支援専門員(ケアマネージャー) 京都府 山科区
-
サービス満足度
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
いつも親身になって、色々な思いを受け取ってアドバイスを下さり、心を開いて相談することができました。 いつもとても親切に、対応してくださり、事業所のかたへも相談して下さり感謝しています! 面接では、履歴書や職務経歴のアドバイスや、面接後のお話なども、きめ細かくいつも、助けてくださって、本当にありがとうございます!
-
- 60代 女性 介護支援専門員(ケアマネージャー) 京都府 北区
-
サービス満足度
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
- ★
ニーズに合った就職先を紹介して頂き、ありがとうございました。お蔭様で、1件目の面接で内定を頂き感謝しております。
京都市山科区の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)人気求人ランキング
同和園居宅介護支援事業所
の求人
<未経験歓迎求人>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@京都市伏見区
- 【給与】
- 【月給】247,200円-279,300円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 204,...
スタークケアプランセンター伏見
の求人
<フレックスタイム制/年間休日120日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@京都...
- 【給与】
- <主任ケアマネジャー> 【月給】289,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考...
医療法人社団コクラ医院居宅介護支援センター
の求人
<大手医療グループ母体>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@城陽市
- 【給与】
- 【月給】200,000円-220,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】...
似た条件での近隣地区の求人
高齢サポート・大宅 の求人
<年間休日112日>地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です@京都市山科区
- 【給与】
- 【月給】196,200円-245,600円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 155,...
【非公開求人】C72577 の求人
<業界最高レベルのケアマネジャーの教育プログラムを実施>有料老人ホームにてケアマネジャーの募...
- 【給与】
- 【月給】275,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
主任介護支援専門...
【非公開求人】C67573 の求人
<年間休日110日>居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です@山科区
- 【給与】
- 【月給】200,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
資格手当 10,000円
役職...
【非公開求人】C17071 の求人
年間休日111日!キャリアアップのチャンス!居宅CM兼管理者募集!京都市山科区
- 【給与】
- 【月給】256,238円-285,070円
基本給232,300円-259,500円
介護支...
【非公開求人】C68337 の求人
<車通勤可>地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です@京都市山科区
- 【給与】
- 【月給】220,000円‐250,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,...
【非公開求人】C44359 の求人
年間休日114日!地域包括支援センターでのお仕事です@京都市山科区
- 【給与】
- 【月給】220,000円-265,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給200,00...
【非公開求人】C64118 の求人
京都府内で20件以上居宅支援事業所をもつ大手社会福祉法人での募集です@京都市山科区
- 【給与】
- 【月給】225,500円-
※別途経験加算あり
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 17...
【非公開求人】C01988 の求人
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@京都市山科区
- 【給与】
- 【月給】200,000円-
【特記事項】
住宅手当 扶養手当
【賞与】年2回、3.75ヶ月...
高齢サポート・大宅 の求人
<年間休日112日>地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です@京都市山科区
- 【給与】
- 【月給】196,200円-245,600円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 155,...
【非公開求人】C72577 の求人
<業界最高レベルのケアマネジャーの教育プログラムを実施>有料老人ホームにてケアマネジャーの募...
- 【給与】
- 【月給】275,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
主任介護支援専門...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 良恵さん
- ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- 前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。