社用車ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(京都市西京区)の求人・転職・採用情報

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【未経験からでも安心の教育体制☆年間休日120日以上で仕事とプライベートを両立しやすいです☆】 居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集@京都市西京区

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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日122日(1か月単位の変形労働時間制、1月あたり約10日の休日) 【休暇】年次有給休暇あり(採用月より付与、時間年休制度あり)
お問い合わせ番号 C58758

《 募集要項 》

給与
月給:210,000円 ~ 248,500円
最寄り
桂駅より徒歩 5分 車通勤可(駐車場なし自己負担)
<年間休日127日/定年65歳>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@京都市西京区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】週休2日制(土曜日、日曜日、祝日休み)年間休日127日 【休暇】お盆休暇(7月内での3日)、年末年始休暇(12/29-1/3)、有給休暇(法定通り)
お問い合わせ番号 C51443

《 募集要項 》

給与
月給:210,000円 ~ 270,000円
最寄り
阪急京都本線 洛西口駅から車で10分 車通勤可能(駐車場無料)
日曜日・祝日固定休!居宅介護支援事業所でのお仕事です@南丹市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日と月2日休み、その他月2-3日半日休み 上記休日日数をベースにローテーションで取得 年間休日98日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C29383

《 募集要項 》

給与
月給:206,000円 ~ 253,300円
最寄り
車通勤可※有料
サービス付き高齢者住宅併設の居宅介護支援事業所でケアマネ募集!@西京区下津林 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】月9日休み(閏年の2月は8日休み)、年間休日109日 【休暇】リフレッシュ休暇年2日、有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C31310

《 募集要項 》

給与
月給:232,160円 ~ 248,910円
最寄り
阪急京都線 桂駅より徒歩18分 JR東海道本線 桂川駅より徒歩18分 市バス 下津林大般若町停留...
ワークライフバランス重視!居宅でケアマネジャー募集! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】月9日休み(2月8回)シフト制 年間休日107日 ※土日休みがほとんどです 【休暇】 夏季休暇:4-9月で3日間 ※条件による 冬期休暇:10-3月で3日間 ※条件による 有給休暇:入職後付与※規定による
お問い合わせ番号 C24862

《 募集要項 》

給与
月給:193,160円 ~ 199,070円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
昭和60年設立法人!ワークライフバランス◎グループホームでのお仕事です@船井郡 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  退職金あり  社用車あり 
休日・休暇 【休日】月9休(2月は8休) シフト制 年間休日107日 【休暇】 有給休暇法定どおり
お問い合わせ番号 C28849

《 募集要項 》

給与
月給:232,400円 ~ 247,400円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
年間休日115日!地域包括支援センターでのお仕事です@西京区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制、年間休日115日 【休暇】 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C42159

《 募集要項 》

給与
月給:200,526円 ~ 250,572円
最寄り
車通勤可(駐車場有 4,000円/月) ※バイク・自転車通勤可

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

京都府京都市西京区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/11/22時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人19件※から集計した 「京都府・京都市西京区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23.7万円
  • 最高月給:34.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。