京都市伏見区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

京都府京都市伏見区 の 求人を、71件掲載中

京都市伏見区 内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

京都市伏見区で未経験OK!!グループホームでのケアマネジャー業務のご案内です。 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C01768

《 募集要項 》

給与
月給188,000円-(夜勤4回含む)
賞与年二回2か月分
【伏見区】グループホーム×計画作成担当者募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 グループホーム
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 高収入  昇給あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C13804

《 募集要項 》

給与
月給250,000円×14ヶ月

別途処遇改善手当あり
賞与年2回(前年度実績基本給の2ヶ月)
昇給有り
退職金制度無し
最寄り
[京都市営]東西線/醍醐 マイカー通勤可 通勤手当支給有り
看護師資格をお持ちのケアマネジャーを募集。ケアマネジャーが10名在籍している法人のため、
活発に意見交換ができます!ケアマネジャーとしてのスキルを磨きたい方にぴったりの求人です。 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)/居宅介護支援事業所/地域包括支援センター
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C02239

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円-
※経験により考慮いたします
賞与:4ヶ月/年
最寄り
最寄り駅:京阪淀駅
★大手医療法人母体の老健でのケアマネジャー求人!ケアマネジャー業務全般。 100対1という最低基準にはさせません。 先輩ケアマネジャーと共に働いて頂けます★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C11805

《 募集要項 》

給与
【常勤】
月給:191,000円-250,000円
賞与:4か月分/年
※退職金有/住宅手当 一律5,000円/皆勤手当

【非常勤】
時給:1,200円-
※勤務日数により、社会保険有(18日以上でしたら加入可能)
最寄り
最寄り駅:八幡市駅 ※自転車・バイク通勤可
<年間休日110日>住宅型有料老人ホームでの施設長候補求人です@京都市伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C60601

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,500,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
墨染駅より徒歩6分
<賞与3.8ヶ月>有料老人ホームのケアマネジャーのお仕事です@京都市伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C59951

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 273,000円
最寄り
車通勤可(駐車場有) 伏見桃山駅より 徒歩6分
<賞与3.5ヶ月分>居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@京都市伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C62618

《 募集要項 》

給与
月給:243,000円 ~ 290,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無) 伏見(京都)駅より徒歩10分
未経験可!経験者歓迎!29床特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です@伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  退職金あり 
お問い合わせ番号 C21764

《 募集要項 》

給与
月給:227,000円 ~ 281,000円
最寄り
中書島駅より 徒歩26分 ※車不可、バイク・自転車可
訪問看護事業所併設の居宅でケアマネジャーの募集です♪@伏見 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C41468

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~
最寄り
京都市営地下鉄東西線「醍醐」駅直結 京都市営地下鉄東西線「石田」駅徒歩10分
年間休日110日以上。居宅でのお仕事です@京都市伏見区
駅徒歩5分。ブランクOK。育休3年などの支援・福利厚生充実★施設ケアマネジャー募集@京都市伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C32791

《 募集要項 》

給与
■非常勤
介護支援専門員 時給1,170円 

主任介護支援専門員 時給1,202円 

共通事項
特定処遇改善加算手当 上限5,000円(労働契約時間数による)
【昇給】有 1H/0円-20円(前年度実績)
【通勤手当】月上限 50,000円
最寄り
京阪電気鉄道京阪本線 鳥羽街道駅より徒歩5分 京阪電気鉄道京阪本線 伏見稲荷駅より徒歩12分 JR奈...
定年70歳!居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャーさんのお仕事です@京都市伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み 
お問い合わせ番号 C35060

《 募集要項 》

給与
月給:180,000円 ~
最寄り
JR藤森駅より 徒歩16分 車通勤可

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京都市伏見区などでケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 ケアマネジャー 京都府 伏見区
サービス満足度

いつも丁寧、わかりやすい言葉遣いで対応頂きました。 子供がいながらの転職活動は不安もありましたが、サポートして下さり感謝しています。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 ケアマネジャー 京都府 伏見区
サービス満足度

しっかりと話を聞いてもらえた。 段取りよく話を進めてもらい非常にスムーズに転職先が決定した。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 ケアマネジャー 京都府 亀岡市
サービス満足度

不安や自信の無さや迷い等、ネガティブな話もしっかりと聞いて理解し整理して下さり、それを面接先に上手く伝えて頂けたので、とても感謝しています。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【給与】
【月給】185,000円  ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給165,000円 資格手当...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

京都府京都市伏見区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2025/04/03時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人67件※から集計した 「京都府・京都市伏見区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.2万円
  • 最高月給:32.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

京都府京都市伏見区 全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月03日時点での、ケア人材バンクの京都府京都市伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、71件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が36件と、もっとも多く、続いて、 グループホームが8件小規模多機能が7件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

京都府京都市伏見区 全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    京都府京都市伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集求人の休日の特徴は?

    2025/04/03時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「京都府京都市伏見区 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人71件の中で、 休日の特徴は、 土日休みの求人が5.7%、 土日祝休みの求人が7.1%、 日・祝休みの求人は11.4% です。
    年間休日110日以上の募集求人が38.6%あります。

    休日

    年間休日110日以上

    38.6%

    京都府京都市伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の勤務時間の特徴は?

    2025/04/03時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「京都府京都市伏見区 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人71件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は34.3% シフト制(4週8休以上)の求人は38.6% あります。

    残業が少ない

    34.3%

    シフト制(4週8休以上)

    38.6%

    京都府京都市伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の未経験歓迎の求人割合は?

    2025/04/03時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「京都府京都市伏見区 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人71件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は34.3%あります。
    教育・サポートが充実した募集求人は18.6%あります。

    未経験歓迎の求人

    34.3%

    教育・サポート充実の求人

    18.6%