東松山市の管理者・管理職の求人・転職・採用情報

埼玉県東松山市の 求人を、1件掲載中

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<2024年1月開設>放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者件管理者のお仕事です@東松山市 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 埼玉県 東松山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C60572

《 募集要項 》

給与
月給:303,140円 ~ 303,140円
最寄り
東松山駅より 徒歩17分 車通勤可能

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東松山市などでケア人材バンクをご利用いただいた管理者・管理職の皆様のレビューをご紹介

社会福祉士の30代男性、転職成功者の声
30代 男性 社会福祉士 埼玉県 東松山市
サービス満足度

非常にご丁寧な対応をして頂きました。 電話する前には必ず連絡を取り、確認してから電話を行う、送られてくるLINEでの文章も誤字脱字なく丁寧な文章でとても読みやすく感じました。電話での対応も非常に丁寧で理解しやすく助かりました。 今後とも宜しくお願い致します。

ケアマネジャーの70代女性、転職成功者の声
70代 女性 ケアマネジャー 埼玉県 所沢市
サービス満足度

真摯に私のような高齢ケアマネの転職に関わっていただき、感謝しかありません。 本当にありがとうございました。お会いしてお礼を言いたいくらいです。 私のこれからの人生がパット明るくなり嬉しい限りです。ありがとうございました。

相談支援専門員の30代女性、転職成功者の声
30代 女性 相談支援専門員 埼玉県 川越市
サービス満足度

対応が素早く丁寧、距離感が程よく、お話のされ方が優しく落ち着きがあり心地よかったです。 また時にフランクに接してくださり、緊張せずに会話が出来、とても有り難かったです。 また自身が対人支援を希望していた為、質問の仕方や言葉選び、話すテンポ等も非常に勉強にもなりました。不満な点はありません。

ケアマネ・相談員の皆様のレビューをもっと見る 


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埼玉県の管理者・管理職の、平均給与はどのくらい?

2025/04/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人185件※から集計した 「埼玉県・管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:30.4万円
  • 最高月給:53.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。