有料老人ホーム・昇給ありの介護支援専門員（ケアマネージャー）（東松山市）の求人・転職・採用情報

最終更新日 : 2024/11/11

大手法人運営。有料老人ホームのケアマネジャー募集。 の求人

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募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	有料老人ホーム
勤務地	埼玉県 東松山市
特徴	昇給あり  退職金あり  4週8休以上
休日・休暇	【休日】 月9日休み(シフト制)　 年間休日111日(夏季冬季休暇含む） ※毎月16日-翌月15日の一ヶ月の間に9日公休、希望休は月2日 ※2/15-3/15の月は8日公休 【休暇】 ・夏季冬季休暇:各2日 ・有給休暇:入社日より6ヵ月後に10日付与(初年度10日) ※前年分のみ残日数を持ち越すことが可能 ・その他冠婚葬祭などは、規則による(結婚休暇5日、実父母の死亡7日など)
お問い合わせ番号	C48231

《 募集要項 》

給与

月給：266,000円 ～ 300,000円

最寄り

東武東上線「東松山駅」より徒歩5分

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【単身寮あり★完全週休2日制！有料ケアマネ募集＠東松山市】 の求人

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募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	有料老人ホーム
勤務地	埼玉県 東松山市
特徴	昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり  交通費全額支給
休日・休暇	【休日】週休2日シフト制　年間休日112日 ※希望休月3日 【休暇】 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号	C29859

《 募集要項 》

給与

【月給】　225,000円-280,000円
　基本給190,000円-245,000円
　住宅手当 20,000円
　業務手当 15,000円

【特記事項】
・皆勤手当:5000円
・家族手当:配偶者5000円 　第1子3000円　第2子2000円

【賞与】年2回、2.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回1月あたり2,000円-5,000円（前年度実績）
【退職金】制度有　※勤続年3以上
【通勤手当】実費支給（上限なし）

最寄り

車通勤可（駐車場無料）

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