居宅介護支援事業所・社用車ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(さいたま市南区)の求人・転職・採用情報

埼玉県さいたま市南区の 居宅介護支援事業所求人を、4件掲載中

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大手法人運営の居宅介護支援事業所でのお仕事です@さいたま市南区

ファインケア浦和 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】週休2日制(土曜日・日曜日固定休み)、年間休日116日 【休暇】有給休暇、年末年始(12/31-1/3)
お問い合わせ番号 C19866

《 募集要項 》

給与
月給:246,500円 ~ 320,000円
最寄り
[電車]JR武蔵野線/JR京浜東北線 南浦和駅から徒歩5分
土日祝固定休!居宅でのお仕事です@さいたま市南区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】土日祝固定休 年間休日125日 【休暇】 有給休暇法定通り 夏季休暇8/13-16 年末年始休暇12/29-1/3
お問い合わせ番号 C24097

《 募集要項 》

給与
■完全歩合給
歩合給制(保障給22万円/月)
(1)実務経験6ヶ月未満:下記1-3の50%
(2)実務経験6ヶ月以上:下記1-3の60%
1居宅介護支援,2予防支援費,3認定調査費
※特定事業所加算額は歩合から除きます(勤続2年後より手当を支給いたします)。
過去3ヶ月の平均支給額:343000円(2年以上勤務のケアマネ3名)

【賞与】なし
【退職金】退職金共済:加入
【通勤手当】実費支給 上限なし
最寄り
車通勤可(一般駐車場料の半額を補助) 西浦和駅より 徒歩9分
年間休日120日!居宅でのお仕事です@さいたま市南区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】月10休シフト制 (原則日曜日固定休) 年間休日120日 【休暇】 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C26937

《 募集要項 》

給与
月給:217,500円 ~
最寄り
JR浦和駅よりバスにて10分「広ヶ谷戸」下車、徒歩1分 JR東浦和駅よりバスにて7分「広ヶ谷戸」下車...
医療法人社団運営☆介護老人保健施設併設居宅でのケアマネジャー募集 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
休日・休暇 【休日】4週8休 シフト制(基本的に日曜日固定休み)  年間休日数111日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C24200

《 募集要項 》

給与
月給:217,000円 ~ 307,600円
最寄り
JR武蔵浦和駅からバス美女木(信金前)バス停 徒歩5分 車通勤可(駐車場無料)

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  • 平均月給:25.7万円
  • 最高月給:29万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県さいたま市南区全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

11月22日時点での、ケア人材バンクの埼玉県さいたま市南区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、22件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が12件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが4件小規模多機能が2件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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