年間休日110日以上の児童発達支援管理責任者（富田林市）の求人・転職・採用情報

大阪府富田林市の 求人を、2件掲載中

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大阪府富田林市
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条件
児童発達支援管理責任者 年間休日110日以上
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TOMODACHI富田林 の児童発達支援管理責任者 求人

＜完全週休2日制＞児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠富田林市

TOMODACHI富田林 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 富田林市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制（水曜日・日曜日固定休） 【休暇】 ・有給休暇法定通り　※前年度消化率100% ・年末年始休暇 ・ゴールデンウィーク休暇 ・夏季休暇
お問い合わせ番号 C59885

《 募集要項 》

給与
月給：240,000円 ～ 300,000円
最寄り
車通勤可※駐車場は応相談 大阪狭山市駅より徒歩19分
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現在の募集状況を確認する（無料）　

土日固定休み。放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@富田林市 の児童発達支援管理責任者 求人

土日固定休み。放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@富田林市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 富田林市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み 
休日・休暇 【休日】土日固定休（祝日は交代制）、年間休日117日 【休暇】お盆休暇8/14-16、年末年始12/30-1/4 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C37284

《 募集要項 》

給与
月給：210,000円 ～
最寄り
富田林西口駅より徒歩9分 車通勤可
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大阪府の児童発達支援管理責任者の、平均給与はどのくらい？

2024/09/20時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人467件※から集計した 「大阪府・児童発達支援管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給：31.5万円
  • 最高月給：42.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
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