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4週8休以上(南丹市)介護支援専門員（ケアマネージャー）人気求人ランキング
ホームケアクリニック京南
の求人
京都市伏見区
介護支援専門員（ケアマネージャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）・社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・その他・相談支援専門員
往診・訪問診療
常勤
訪問診療クリニックにて地域連携担当（営業業務）募集です。
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- 【月給】250,000円-360,000円 ※経験、スキル等を考慮し決定 【特記事項】 固定...
社会福祉法人京都福祉サービス協会高野事務所
の求人
京都市左京区
介護支援専門員（ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤
＜未経験からでも安心の教育体制/年間休日120日以上で仕事とプライベートを両立しやすいです＞...
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- 【月給】210,000円-248,500円 基本給 175,000円-213,500円 資格手...
同和園居宅介護支援事業所
の求人
京都市伏見区
介護支援専門員（ケアマネージャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤
＜未経験歓迎求人＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠京都市伏見区
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- 【月給】247,200円-279,300円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 204,...
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京都府 京都市右京区
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤
＜定年65歳＞居宅介護支援事業所でのお仕事です＠京都市右京区
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※面接後決定、経験前職等考慮あり
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御所ノ内ホームごじょう西小路 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員（ケアマネージャー）
小規模多機能
常勤/非常勤
＜年間休日110日＞小規模多機能居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@右京区
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【月給】260,000円-305,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
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地域密着型総合福祉施設メルシーうずまさ の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員（ケアマネージャー）
特別養護老人ホーム
常勤
＜手当充実＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠京都市右京区
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※面接後決定、経験前職等考慮あり
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社会福祉法人京都福祉サービス協会高野事務所 の求人
京都府 京都市左京区
介護支援専門員（ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤
＜未経験からでも安心の教育体制/年間休日120日以上で仕事とプライベートを両立しやすいです＞...
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- 【月給】210,000円-248,500円
基本給 175,000円-213,500円
資格手...
グループホーム亀岡陽風荘 の求人
京都府 亀岡市
介護支援専門員（ケアマネージャー）
グループホーム
常勤
＜1ユニット＞グループホームのケアマネジャー求人です@亀岡市
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※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 19...
内田病院 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤
＜病院併設＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠京都市右京区
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- 【月給】220,000円-250,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
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居宅介護支援事業所 洛翠園 の求人
京都府 京都市左京区
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職
居宅介護支援事業所
常勤
＜マイカー通勤可能/賞与3.4ヶ月分＞居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集＠京都市左京区
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- 【月給】190,200円‐211,700円
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居宅介護支援事業所ゆりかもめ の求人
京都府 京都市左京区
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
居宅
常勤/非常勤
＜非常勤の方も歓迎です♪＞訪問看護ステ－ション併設居宅のケアマネジャー求人です@京都市左京区
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- ・主任介護支援専門員
【月給】241,000円-283,000円
・介護支援専門員
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【非公開求人】C18842 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
地域包括
常勤/非常勤
【京都市】非常勤相談可能！地域包括支援センターでのケアマネジャー業務
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【非公開求人】C12048 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員（ケアマネージャー）
居宅
★大手社会福祉法人の居宅ケアマネジャー募集。既にケアマネジャーが5名在籍しているため、未経験...
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- 【月給】 191,000円-282,500円
【賞与】 2.75ヶ月分/年
※昇給有/退職金有...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 良恵さん
- ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- 前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 面接で給与面や休日･勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。
