京都市中京区などでケア人材バンクをご利用いただいたサービス管理責任者の皆様のレビューをご紹介
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- 40代 女性 #サービス管理責任者 #京都府 #京都市京都市伏見区
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サービス満足度
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丁寧に対応して頂き良かったです。 20数年ぶりの就職活動で不安なことばかりでしたがいろいろ親身になり、教えて頂けたので助かりました。
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- 50代 女性 #サービス管理責任者 #京都府 #京都市京都市山科区
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サービス満足度
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対応が常に迅速で、履歴書、職務経歴書などの書き方も親切で感謝しています。ありがとうございました。
京都府京都市中京区
の
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京都市中京区のサービス管理責任者人気求人ランキング
リハスワーク京都伏見
の求人
京都市伏見区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務
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- 【月給】250,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】有 ※実...
ココカラミライ
の求人
京都市北区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
＜土曜日・日曜日固定休み＞就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です@京都市北区
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- 【月給】330,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 235,400円- 資格...
ウェルビー京都西院センター
の求人
京都市右京区
サービス管理責任者
就労移行・定着支援
常勤
障がい者就労支援施設にてサービス管理責任者の募集
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- 【月給】307,000円-392,000円 基本給254,000円-277,000円 固定残...
似た条件での近隣地区の求人
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京都府 京都市中京区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
＜烏丸御池駅より徒歩2分＞ 就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者のお仕事です＠京都市
- 【給与】
- 【月給】255,000円‐350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 255,...
ウェルビー京都四条烏丸第2センター の求人
京都府 京都市中京区
サービス管理責任者
就労移行・定着支援
常勤
障がい者就労支援施設にてサービス管理責任者の募集
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基本給254,000円-277,000円
固定残...
ウェルビー烏丸御池センター の求人
京都府 京都市中京区
サービス管理責任者
就労移行・定着支援
常勤
障がい者就労支援施設にてサービス管理責任者の募集
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- 【月給】307,000円-392,000円
基本給:254,000円-277,000円
固定...
irodori の求人
京都府 京都市中京区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
＜年間休日120日＞就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者の募集です@京都府
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- 【月給】250,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】支給予定
就労継続支援B型京・ふぁーむOMOYA の求人
京都府 京都市中京区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
＜未経験可＞就労継続支援B型にてサービス管理責任者募集＠京都市中京区
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- 【月給】250,000円‐300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
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【非公開求人】C51992 の求人
京都府 京都市中京区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
広告制作を行う就労継続支援B型事業所で、サービス管理責任者、職業指導員・生活支援員募集
- 【給与】
- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
サービス管理責任者
【月給】255,000円‐350,00...
【非公開求人】C46872 の求人
京都府 京都市中京区
サービス管理責任者
自立訓練
常勤
自立訓練事業所にてサービス管理責任者の募集＠京都市中央区
- 【給与】
- 【月給】307,000円-392,000円
基本給:254,000円-277,000円
固定...
【非公開求人】C46178 の求人
京都府 京都市中京区
サービス管理責任者
就労移行・定着支援
常勤
OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサービス管理責任者募集。
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【非公開求人】C43685 の求人
京都府 京都市中京区
サービス管理責任者
就労移行・定着支援
常勤
年間休日122日！PCやビジネスマナーなどのスキル向上を支援します。サービス管理責任者求人で...
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- 【月給】270,000円-320,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 270,...
就労継続支援B型Shake Hands三条烏丸出張所 の求人
京都府 京都市中京区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
＜烏丸御池駅より徒歩2分＞ 就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者のお仕事です＠京都市
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- 【月給】255,000円‐350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 255,...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 良恵さん
- ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- 前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 面接で給与面や休日･勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。
