居宅介護支援事業所・車通勤可の介護支援専門員(ケアマネージャー)(芦屋市)の求人・転職・採用情報

兵庫県芦屋市の 居宅介護支援事業所求人を、3件掲載中

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定着率◎!居宅ケアマネジャーの募集です@芦屋市

高齢者総合福祉施設 愛しや の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】週休2日制(シフト制)、年間休日111.5日 【休暇】ハッピー休暇3日(基本は年間好きなときに取得可能)、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C24003

《 募集要項 》

給与
月給:200,140円 ~ 255,000円
最寄り
阪急バス 浜風大橋北バス停下車 徒歩1分 車通勤可(駐車場あり)
年間休日120日・居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務募集@芦屋市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】シフト制、月9日公休(2月のみ8日) 年間休日120日 【休暇】有給休暇法定通り 【特記事項】 年間休日107日+半期休暇13日 半期休暇(上期7日、下期6日 計13日)を入社4か月後に有給とは別に付与。
お問い合わせ番号 C63149

《 募集要項 》

給与
【年俸】3,480,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
最寄り
車通勤可(公共交通機関の定期代を支給の上、駐車券550円/回を自己負担) 無料送迎バスあり
2014年8月15日新規開設予定★居宅ケアマネ求人! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 土日 年末年始 年間休日110日
お問い合わせ番号 C10721

《 募集要項 》

給与
月給170,000円-190,000円
賞与あり
交通費手当
最寄り
JR芦屋駅より徒歩2分

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  • 平均月給:22.8万円
  • 最高月給:26.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

兵庫県芦屋市全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

11月23日時点での、ケア人材バンクの兵庫県芦屋市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、26件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が13件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが5件小規模多機能が4件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

兵庫県芦屋市全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら