居宅介護支援事業所・残業少ないの介護支援専門員(ケアマネージャー)(芦屋市)の求人・転職・採用情報

兵庫県芦屋市の 居宅介護支援事業所求人を、3件掲載中

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手当手厚い・居宅介護支援事業所でのお仕事です@芦屋市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】シフト制、月9日休み※交代で土曜日休み 年間休日108日 【休暇】有給休暇 法定通り 年末年始12/31-1/3 リフレッシュ休暇(入職後半年で1日)
お問い合わせ番号 C25819

《 募集要項 》

給与
月給:201,000円 ~ 231,800円
最寄り
芦屋(阪神)駅まで徒歩20分 阪急バス あしや喜楽苑バス停から徒歩1分 車通勤不可
経験者優遇有り!居宅支援事業所でのケアマネジャー募集! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】土日固定休、年間休日106日 【休暇】 有給休暇法定通り 【特記事項】 基本は、土曜・日曜休みだが、土曜日は交代でひとり出勤していま す。
お問い合わせ番号 C35968

《 募集要項 》

給与
月給:180,700円 ~ 220,600円
最寄り
打出 駅より 徒歩 9分 車通勤不可
2014年8月15日新規開設予定★居宅ケアマネ求人! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 土日 年末年始 年間休日110日
お問い合わせ番号 C10721

《 募集要項 》

給与
月給170,000円-190,000円
賞与あり
交通費手当
最寄り
JR芦屋駅より徒歩2分

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兵庫県芦屋市の介護支援専門員(ケアマネージャー)・居宅介護支援事業所の、平均給与はどのくらい?

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  • 平均月給:24.4万円
  • 最高月給:35.2万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

兵庫県芦屋市全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月05日時点での、ケア人材バンクの兵庫県芦屋市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、26件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が12件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが6件小規模多機能が4件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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