特別養護老人ホーム(特養)・介護兼務無しの介護支援専門員(ケアマネージャー)(姫路市)の求人・転職・採用情報

兵庫県姫路市の 特別養護老人ホーム(特養)求人を、2件掲載中

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<未経験の方も大歓迎/定年64歳/介護兼務なしでケアマネジャー業務に専念できる環境です>
特別養護老人ホームのケアマネジャー募集@姫路市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】月9日休み、年間休日108日 【休暇】 有給休暇:10日/年(入社6ヶ月より適用) 育児休暇/産前産後休暇/介護休暇
お問い合わせ番号 C20589

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~
最寄り
的形駅より徒歩2分 車通勤可(駐車場有 1,000円/月)
経験不問!特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です@姫路市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日104日
お問い合わせ番号 C38880

《 募集要項 》

給与
月給:205,000円 ~ 210,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

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兵庫県姫路市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/09/20時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人51件※から集計した 「兵庫県・姫路市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.7万円
  • 最高月給:29万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

兵庫県姫路市全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

09月20日時点での、ケア人材バンクの兵庫県姫路市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、68件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が41件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が9件有料老人ホームが6件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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