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常勤
＜年間休日120日＞医療法人母体の居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠札幌市豊平区
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＜年間休日120日＞特別養護老人ホームでのお仕事です＠登別市
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年間休日116日！特別養護老人ホームでのお仕事です＠登別市
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北海道 登別市
介護支援専門員（ケアマネージャー）/社会福祉士/介護福祉士/その他
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＜年間休日120日＞特別養護老人ホームでのお仕事です＠登別市
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- 久美さん
- デイサービス（介護職員）から居宅介護支援事業所に転職成功
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- 以前は看護師をしており、その後ケアマネを取得してからは、子供のこともあり夜勤のないケアマネ業務を行っておりました。新人の頃から大変お世話なっていたのですが、家庭の都合でどうしても転居をしなくてはならなくなり転職の必要性が出てきました。
- ケア人材バンクを利用して
- まったく知らない初めての土地で、転職活動はどのようにすればいいか途方に暮れていたら今の職場のサービス提供責任者が、ケア人材バンクの電話番号を教えてくれました。電話したら私の要望等をヒアリングされ、何気に答えていたら「土地勘がないため居宅より施設系の方がいいかもしれませんね」とか、「お子様もまだ小さいので、極力夜勤が無い職場の方が長くじっくり勤務できるかもしれませんね」とか仰っていただき、当の本人である私ですら考えていなかった条件をさらりと提言していただきました。今は、土日の休み希望が叶いませんでしたが、残業がさほどなく看護師，ケアマネ両方の資格を行かせる有料老人ホームにて日勤帯の仕事に就いています。休みはシフト制のため毎週とは行きませんが、自分でも納得のいく回数の土日のお休みは頂いています。
