有料老人ホーム・昇給ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(千葉市緑区)の求人・転職・採用情報

千葉県千葉市緑区 の 有料老人ホーム求人を、3件掲載中

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定年制なし・有料老人ホームで管理職募集@千葉市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 千葉県 千葉市緑区
特徴 昇給あり  退職金あり  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制、年間休日109日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C32170

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
<アクセス抜群>住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー募集のお仕事です@千葉市緑区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 千葉県 千葉市緑区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】シフト制/月9日休み(2月のみ8日休み)、年間休日107日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C37003

《 募集要項 》

給与
月給:257,500円 ~ 307,500円
最寄り
鎌取駅より 徒歩5分
経験者歓迎!有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です@千葉市緑区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 千葉県 千葉市緑区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日107日 【休暇】 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C35408

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 270,000円
最寄り
土気 駅より 徒歩 8分 車通勤可(駐車場あり)

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【賞与】年2回
※賞与は本人の実績及び会社業績により

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常勤

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【給与】
【月給】257,500円-307,500円
資格手当、特定処遇改善手当を含む
職能手当 0円-...

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【給与】
【月給】250,000円-270,000円

【賞与】年4回、計4.00ヶ月分(前年度実績)

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【給与】
【月給】300,000円-

【賞与】年2回
※賞与は本人の実績及び会社業績により

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【特記事項】
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資格手当、特定処遇改善手当を含む
職能手当 0円-...

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【給与】
【月給】250,000円-270,000円

【賞与】年4回、計4.00ヶ月分(前年度実績)

千葉県千葉市緑区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2025/04/06時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人22件※から集計した 「千葉県・千葉市緑区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:27.1万円
  • 最高月給:33万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

千葉県千葉市緑区 全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月06日時点での、ケア人材バンクの千葉県千葉市緑区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、22件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が12件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが4件グループホームが3件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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