高収入の介護支援専門員(ケアマネージャー)(千葉市若葉区)の求人・転職・採用情報

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【レア求人!月30万円以上!年間休日120日!医療的ケア充実の住宅型有料併設居宅でケアマネジャー経験者を募集♪@千葉市若葉区】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 千葉県 千葉市若葉区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  交通費全額支給 
休日・休暇 月9日休み(2月は8日) フリー休暇:13日 有給休暇・育児介護休暇 年間休日:120日★
お問い合わせ番号 C11537

《 募集要項 》

給与
【月給】:300,000円-(経験考慮あり)

【賞与】賞与:1ヶ月あり(年1回業績による)
【通勤手当】(会社規定あり)
【退職金】制度有
最寄り
JR「千葉駅」よりバス 総武本線「東千葉駅」より徒歩16分 車通勤:応相談
<高給与>住宅型有料老人ホームの居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集@千葉市若葉区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 千葉県 千葉市若葉区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】月9日休み/シフト制(2月のみ8日休み)、年間休日107日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C03159

《 募集要項 》

給与
月給:286,500円 ~
最寄り
・JR「千葉」駅より千城台行・千葉都市モノレール19分「桜木」駅下車徒歩約8分 ・JR総武本線「都賀...
東証JASDAQ上場法人!介護付有料老人ホームでケアマネジャーを募集@千葉市若葉区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 千葉県 千葉市若葉区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制/月8-10休、年間休日112日 【休暇】有給休暇 【特記事項】 有給休暇 法定通り
お問い合わせ番号 C17281

《 募集要項 》

給与
月給:209,900円 ~ 316,630円
最寄り
JR千葉駅東口よりバス(乗車約10分、バス停より徒歩5分) 車通勤可(駐車場無料)
マイカー通勤可!小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です@千葉市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 千葉県 千葉市若葉区
特徴 高収入  昇給あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】5勤2休制(シフト制) 【休暇】冬季休暇日、年末年始休暇日、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C43496

《 募集要項 》

給与
月給:260,000円 ~

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※面接後決定、経験前職等考慮あり
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特定...

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【月給】260,000円‐ ※面接後決定、経験前職等考慮あり

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千葉県千葉市若葉区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/11/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人31件※から集計した 「千葉県・千葉市若葉区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.8万円
  • 最高月給:30.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー) リセット
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
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募集職種
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
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