特別養護老人ホーム(特養)・初心者・未経験者歓迎の介護支援専門員(ケアマネージャー)(千葉市若葉区)の求人・転職・採用情報

千葉県千葉市若葉区 の 特別養護老人ホーム(特養)求人を、2件掲載中

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◎未経験OK◎ 千葉市若葉区に2022年新設 『特別養護老人ホーム御殿町』 施設ケアマネジャー募集

特別養護老人ホーム御殿町 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 千葉県 千葉市若葉区
特徴 昇給あり  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制(月9日休み)、年間休日108日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C44350

《 募集要項 》

給与
月給:212,000円 ~ 290,000円
最寄り
千城台駅からバスで6分 車通勤可能
希少!非常勤求人!特別養護老人ホームでのお仕事です@千葉市若葉区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 千葉県 千葉市若葉区
特徴 介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 ■非常勤 勤務日以外は休日
お問い合わせ番号 C36195

《 募集要項 》

給与
■非常勤
時給1300円 -1500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 

【特記事項】
年末年始手当

【賞与】年2回50,000円-100,000円(前年度実績)
【昇給】なし
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限25,000円
【定年】なし
最寄り
鎌取駅から送迎バスあり 車通勤可(駐車場無料)

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千葉県千葉市若葉区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/11/25時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人28件※から集計した 「千葉県・千葉市若葉区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.6万円
  • 最高月給:30.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

千葉県千葉市若葉区 全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

11月25日時点での、ケア人材バンクの千葉県千葉市若葉区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、37件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が19件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が6件グループホームが4件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

千葉県千葉市若葉区 全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

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    募集資格
    1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
    2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
    3. 管理者・管理職
    4. 社会福祉士
    5. 介護福祉士
    6. 精神保健福祉士
    7. サービス管理責任者
    8. 児童発達支援管理責任者
    9. 相談支援専門員
    10. 公認心理師
    11. 臨床心理士
    募集職種
    1. 介護支援専門員(ケアマネージャー) リセット
    2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
    3. 社会福祉士(地域包括)
    4. 生活相談員
    5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
    6. 精神保健福祉士(PSW)
    7. 支援相談員
    8. 職業指導員・就労支援員
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