小規模多機能・車通勤可の介護支援専門員(ケアマネージャー)(倉吉市)の求人・転職・採用情報

鳥取県倉吉市の 小規模多機能求人を、1件掲載中

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<@倉吉市 未経験応募可☆年間休日113日> 
医療法人社団運営☆小規模多機能施設ケアマネ募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 鳥取県 倉吉市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 月9日休み(シフト制) 年間休日113日 有給休暇
お問い合わせ番号 C14662

《 募集要項 》

給与
月給:210,000円 ~ 230,000円
最寄り
【最寄駅】JR「倉吉駅」車17分 【マイカー通勤】可能


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鳥取県 倉吉市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
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常勤

<@倉吉市 未経験応募可☆年間休日113日> 医療法人社団運営☆小規模多機能施設ケアマネ募...

【給与】
【月給】210,000円-230,000円
-内訳-
基本給:190,000円-210,000...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 幸子さん
  • 病院の看護師から居宅介護支援事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
病棟での看護に携わるなかで在宅介護に少し興味がわき、ケアマネジャーの資格をとりました。20年ほど看護師を続けてきましたが、体力的な限界を感じはじめていたことや職場の環境に不満がたまっていたこともあり、ケアマネへの転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
昨年開催されたケアマネジャー向けの無料勉強会に友達と参加したときから、ケア人材バンクさんの名前は知っていました。ケアマネジャーの実際の仕事がどんなものかほとんど知らず、キャリアパートナーの方と転職の相談をさせていただきたいとの思いから電話で登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
地区担当のキャリアパートナーの方と面談し、じっくり相談にのっていただきました。居宅と施設での仕事の違いから個別企業の状況・雰囲気の話まで、本当にいろいろな情報をよくご存知でおどろきました。よくわからないままで何気なく転職を決めていたら..と思うと少しゾッとしますが、いい仕事先が見つかってとても感謝しています。ありがとうございました。

鳥取県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/11/22時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人11件※から集計した 「鳥取県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.6万円
  • 最高月給:26万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

募集資格・募集職種から求人を探す

募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー) リセット
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 管理者・管理職
  4. 社会福祉士
  5. 介護福祉士
  6. 精神保健福祉士
  7. サービス管理責任者
  8. 児童発達支援管理責任者
  9. 相談支援専門員
  10. 公認心理師
  11. 臨床心理士
募集職種
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 社会福祉士(地域包括)
  4. 生活相談員
  5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
  6. 精神保健福祉士(PSW)
  7. 支援相談員
  8. 職業指導員・就労支援員
  9. 児童指導員
  10. 相談支援員
  11. 福祉用具専門相談員
  12. 相談支援専門員
  13. サービス管理責任者
  14. 児童発達支援管理責任者