高収入の管理者・管理職(葛飾区)の求人・転職・採用情報

東京都葛飾区の 求人を、7件掲載中

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【お花茶屋駅より徒歩11分のアクセス】居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@葛飾区

アンブル宝町ケアサポートセンター の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 葛飾区
特徴 高収入  年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】週休2日制、年間休日120日 【休暇】有給休暇(入職後、6ヶ月目より付与)
お問い合わせ番号 C51355

《 募集要項 》

給与
月給:350,000円 ~ 450,000円
最寄り
お花茶屋駅より徒歩11分
障がい者グループホームにて施設管理者の募集です。 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 東京都 葛飾区
特徴 高収入 
休日・休暇 【休日】 週休2日制(原則土日休み) 年間休日115日 【休暇】 年次有給休暇
お問い合わせ番号 C61713

《 募集要項 》

給与
月給:350,000円 ~ 450,000円
最寄り
京成本線 お花茶屋駅から徒歩で8分
障がい者グループホームにて施設管理者の募集です。 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 東京都 葛飾区
特徴 高収入 
休日・休暇 【休日】 週休2日制(原則土日休み) 年間休日115日 【休暇】 年次有給休暇
お問い合わせ番号 C61719

《 募集要項 》

給与
月給:350,000円 ~ 450,000円
最寄り
JR常磐線(上野-取手) 金町駅から車で10分
放課後等デイサービスでの施設管理者の募集です。 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 東京都 葛飾区
特徴 高収入 
休日・休暇 【休日】 週休2日制(原則土日休み) 年間休日115日 【休暇】 年次有給休暇
お問い合わせ番号 C61723

《 募集要項 》

給与
月給:350,000円 ~ 450,000円
障がい者グループホームにて施設管理者の募集です。 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 東京都 葛飾区
特徴 高収入 
休日・休暇 【休日】 週休2日制(原則土日休み) 年間休日115日 【休暇】 年次有給休暇
お問い合わせ番号 C62672

《 募集要項 》

給与
月給:350,000円 ~ 450,000円
障がい者グループホームにて施設管理者の募集です。 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 東京都 葛飾区
特徴 高収入 
休日・休暇 【休日】 週休2日制(原則土日休み) 年間休日115日 【休暇】 年次有給休暇
お問い合わせ番号 C62673

《 募集要項 》

給与
月給:350,000円 ~ 450,000円
障がい者グループホームにて施設管理者の募集です。 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 東京都 葛飾区
特徴 高収入 
休日・休暇 【休日】 週休2日制(原則土日休み) 年間休日115日 【休暇】 年次有給休暇
お問い合わせ番号 C62674

《 募集要項 》

給与
月給:350,000円 ~ 450,000円

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東京都葛飾区の管理者・管理職の、平均給与はどのくらい?

2024/11/22時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人22件※から集計した 「東京都・葛飾区・管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:31.7万円
  • 最高月給:40万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。