昇給あり(島田市)介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング
ケアアシスト居宅介護支援事業所
の求人
島田市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤
<年間休日123日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@島田市
- 【給与】
- 【月給】215,000円‐340,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 200,...
エコトープ
の求人
島田市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
★未経験可★賞与3ヶ月分以上!居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@
- 【給与】
- 【月給】215,000円-265,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 155,...
金谷ケアパークそよ風
の求人
島田市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
有料老人ホーム
常勤/非常勤
大手企業母体。介護事業所でのお仕事です
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- ケアマネジャー 正社員 【月給】240,000円- 正規フルタイム社員 【月給】250,000...
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介護支援専門員(ケアマネージャー)
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常勤
<土曜日・日曜日お休み>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@菊川市
- 【給与】
- 【月給】220,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,000円-300...
アクタガワ ハートフルホーム西奈 の求人
静岡県 静岡市葵区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
小規模多機能
常勤/非常勤
<福利厚生充実>大手法人が母体に小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー募集@静岡市葵区
- 【給与】
- 【月給】260,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
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介護相談かなで の求人
静岡県 菊川市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
<土曜日・日曜日・祝日休み>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@菊川市
- 【給与】
- 【月給】200,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 165...
特別養護老人ホーム 掛川福祉の郷 の求人
静岡県 掛川市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
特別養護老人ホーム
常勤
<賞与4ヶ月分>特別養護老人ホームのケアマネジャーのお仕事です@掛川市
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- 【月給】214,400円‐268,400円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180...
セントケアやいづ の求人
静岡県 焼津市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
<定年65歳>複数ケアマネジャー在籍の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@焼津市
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- 【月給】231,500円-268,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 147,...
つどいのおか介護付き有料老人ホーム の求人
静岡県 静岡市葵区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
有料老人ホーム
常勤
<定員29床>介護付き有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です@静岡市葵区
- 【給与】
- 【月給】200,000円-250,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,...
けあビジョンホーム浜松天竜 の求人
静岡県 浜松市天竜区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
グループホーム
常勤/非常勤
<年間休日110日>グループホームにてケアマネジャーの募集です@浜松市
- 【給与】
- 【月給】221,826円-319,385円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 128,...
居宅介護支援事業所 一休 の求人
静岡県 焼津市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤
<年間休日112日>居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@焼津市
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- 【月給】190,000円-280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 170,...
小規模多機能ホーム五十海の舎 の求人
静岡県 藤枝市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
小規模多機能
常勤
【藤枝市】土曜日・日曜日休み。残業少なめ。平成30年1月開設の小規模多機能型居宅介護における...
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基本給 175,...
介護老人保健施設星のしずく の求人
静岡県 静岡市葵区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
介護老人保健施設
常勤
<大手グループ法人母体>介護老人保健施設のケアマネジャー求人です@葵区城北
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- 【月給】238,700円-279,950円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 213,7...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 由美子さん
- デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
- 転職のきっかけ
- 医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
- ケア人材バンクを利用して
- スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。