地域包括支援センター・4週8休以上の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)(さいたま市岩槻区)の求人・転職・採用情報

埼玉県さいたま市岩槻区の 地域包括支援センター求人を、1件掲載中

さいたま市岩槻区内の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

賞与5.2ヶ月分!地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー・社会福祉士のお仕事です@さいたま市 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 さいたま市岩槻区
特徴 昇給あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日108日 【休暇】 育児休暇 慶弔休暇  有給休暇法定通り  介護休暇  子の看護休暇  産前産後休暇
お問い合わせ番号 C46408

《 募集要項 》

給与
月給:279,460円 ~
最寄り
車通勤可

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます




地域包括支援センター・4週8休以上(さいたま市岩槻区)主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)人気求人ランキング

かくの木介護支援事業所 の求人

新座市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤

年間休日125日。複数名体制での居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー募集@新座市

【給与】
【月給】200,000円-246,000円 基本給 200,000円-246,000円 賞与...

彩のクリニック の求人

所沢市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・その他
往診・訪問診療
常勤

訪問診療クリニックにてサポートスタッフ募集です。

【給与】
【月給】220,000円- ※経験・スキル・保有資格を考慮 【特記事項】 時間外勤務手当 オ...

ロイヤルケアステーション の求人

川口市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤

<非常勤可/経験不問>居宅介護支援事業所にてケアマネジャー・主任ケアマネジャーの募集です@川...

【給与】
【月給】178,000円-260,000円 基本給 178,000円-260,000円 ※面接...

似た条件での近隣地区の求人

【非公開求人】C46408 の求人

埼玉県 さいたま市岩槻区
主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
地域包括支援センター
常勤

賞与5.2ヶ月分!地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー・社会福祉士のお仕事です@さいた...

【給与】
【月給】※面接後決定、経験前職等考慮あり
■主任ケアマネジャー
【月給】 279,460円
基...

【非公開求人】C46408 の求人

埼玉県 さいたま市岩槻区
主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
地域包括支援センター
常勤

賞与5.2ヶ月分!地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー・社会福祉士のお仕事です@さいた...

【給与】
【月給】※面接後決定、経験前職等考慮あり
■主任ケアマネジャー
【月給】 279,460円
基...

【非公開求人】C46408 の求人

埼玉県 さいたま市岩槻区
主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
地域包括支援センター
常勤

賞与5.2ヶ月分!地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー・社会福祉士のお仕事です@さいた...

【給与】
【月給】※面接後決定、経験前職等考慮あり
■主任ケアマネジャー
【月給】 279,460円
基...

【非公開求人】C46408 の求人

埼玉県 さいたま市岩槻区
主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
地域包括支援センター
常勤

賞与5.2ヶ月分!地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー・社会福祉士のお仕事です@さいた...

【給与】
【月給】※面接後決定、経験前職等考慮あり
■主任ケアマネジャー
【月給】 279,460円
基...

埼玉県の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/09/20時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人358件※から集計した 「埼玉県・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.1万円
  • 最高月給:40万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。