地域包括支援センターの介護支援専門員（ケアマネージャー）（さいたま市桜区）の求人・転職・採用情報

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エリア
埼玉県さいたま市桜区
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条件
介護支援専門員（ケアマネージャー） 地域包括支援センター
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最終更新日 : 2025/03/17

2025年開設の地域包括支援センターにおけるケアマネジャーの募集です＠さいたま市桜区 の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人

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2025年開設の地域包括支援センターにおけるケアマネジャーの募集です＠さいたま市桜区 の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 さいたま市桜区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】シフト制（4週8休）、年間休日123日 【休暇】夏季休暇3日、年末年始休暇、有給休暇法定通り 特別休暇（慶弔等）、産前産後休暇、育児休業、介護休業、子の看護休暇他
お問い合わせ番号 C72319

《 募集要項 》

給与
月給：269,000円 ～ 289,000円
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埼玉県さいたま市桜区の介護支援専門員（ケアマネージャー）の、平均給与はどのくらい？

2025/04/03時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人15件※から集計した 「埼玉県・さいたま市桜区・介護支援専門員（ケアマネージャー）」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給：25.4万円
  • 最高月給：29.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
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