岡山市南区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

岡山県岡山市南区 の 求人を、31件掲載中

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訪看ケアマネ募集!ケア3名体制・月給30万以上の求人です! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 訪問看護・リハ
勤務地 岡山県 岡山市南区
特徴 4週8休以上  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C10173

《 募集要項 》

給与
常勤(管理者候補)
月給:300,000円-
賞与 年2回 前年度実績計2ヶ月分

非常勤
時給1,000円

別途手当有
マイカーで訪問を行う場合 40円/1km支給
通勤手当 上限20,000円/月 
家族手当、住宅手当(該当者) ※法人規定により支給
最寄り
備前西市駅まで 徒歩5分 車通勤可 従業員用駐車場有(利用料1,000円/月)

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岡山市南区などでケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #岡山県 #岡山市岡山市東区
サービス満足度

こちらの希望をきちんと施設側に聞いてくださったり、疑問点にきちんと対応して下さり、本当に感謝しています。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #岡山県 #倉敷市
サービス満足度

対応が非常に早く、こちらの聞きたい事も、すぐに先方に尋ねて頂いたので助かりました。ありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #岡山県 #倉敷市
サービス満足度

的確に良いアドバイス、いただき、納得のいく職場に巡り会えたことに、感謝します。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 智佐さん
  • 訪問介護サービス提供責任者からケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
前職では訪問介護事業者にてサービス提供責任者をしていました。ケアマネの試験は合格をしたものの、職場ではサービス提供責任者として継続を求められてしまいました。希望は伝えたのですが現任者がいるので将来的にと言われてしまい、ここではケアマネ業務は出来ないと思い転職を考えました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
いつも何気なしに見ている新聞の求人広告面で見つけました。いままで人材紹介などはよく知らなかったのですが、介護専門と書いてあったので一度電話してみようと思いました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
最初はどんなところか不安だったのでまず電話をしてみました。正直電話にてすぐに会って面談と展開の速さに面食らってしまいましたが、お伺いしてからはとても親切にいろいろ詳しく話しにのっていただけ一安心という感じでした。講習修了までまだ一ヶ月以上先ではあったのですが、これまでの経験を活かし初めはサービス提供責任者で修了後はケアマネとしてという確約のもと就職することが出来ました。初めは少し不安だったのですが、結果として満足できる職につくことが出来ましたので大変感謝しております。

岡山県岡山市南区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2025/01/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人23件※から集計した 「岡山県・岡山市南区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.9万円
  • 最高月給:26.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

岡山県岡山市南区 全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

01月30日時点での、ケア人材バンクの岡山県岡山市南区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、31件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が10件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が6件小規模多機能が5件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

岡山県岡山市南区 全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    岡山県岡山市南区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集求人の休日の特徴は?

    2025/01/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「岡山県岡山市南区 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人31件の中で、 休日の特徴は、 土日休みの求人が10%、 土日祝休みの求人が10%、 日・祝休みの求人は20% です。
    年間休日110日以上の募集求人が33.3%あります。

    休日

    年間休日110日以上

    33.3%

    岡山県岡山市南区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の勤務時間の特徴は?

    2025/01/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「岡山県岡山市南区 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人31件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は53.3% シフト制(4週8休以上)の求人は66.7% あります。
    半数以上の募集求人は残業が少ないのが特徴です。
    勤務時間がシフト制の募集求人が多いのが特徴です。
    勤務時間がシフト制で、残業が少ない募集求人が多いのが特徴です。

    残業が少ない

    53.3%

    シフト制(4週8休以上)

    66.7%

    岡山県岡山市南区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の未経験歓迎の求人割合は?

    2025/01/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「岡山県岡山市南区 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人31件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は30%あります。
    教育・サポートが充実した募集求人は30%あります。

    未経験歓迎の求人

    30%

    教育・サポート充実の求人

    30%