岡山市南区の管理者・管理職の求人・転職・採用情報

岡山県岡山市南区 の 求人を、5件掲載中

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<賞与実績3.8ヶ月>就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者求人です@岡山市南区

リンクスライヴ妹尾 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 岡山県 岡山市南区
お問い合わせ番号 C64222

《 募集要項 》

給与
月給:195,000円 ~ 245,000円
最寄り
マイカー通勤可

<週休2日制>児童発達支援での児童発達支援管理責任者のお仕事です@岡山市南区

わおんふじた教室 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 岡山県 岡山市南区
特徴 4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C61628

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 280,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
年間休日120日!グループホームでのお仕事です@岡山市南区 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 岡山県 岡山市南区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31420

《 募集要項 》

給与
月給:149,000円 ~ 230,000円
最寄り
備前片岡 駅より 徒歩 6分
**個人個人の望むサービスに応じられる体制を整えております**
本当に寄り添って、一緒に楽しい毎日を送ってもらう事が最優先!
とにかく利用者様とHAPPYを分かち合いたい方、ご応募ください♪※非常勤/管理者も募集してます!
≪未経験OK×月給20万以上×相談員募集★≫...@岡山市南区 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 岡山県 岡山市南区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  社用車あり 
お問い合わせ番号 C10172

《 募集要項 》

給与
【非常勤】
時給1,000円
【常勤】
総支給:201,800円-212,600円
(手当)
通勤手当、家族手当、住宅手当など各種手当有り
(その他)
賞与:有り
昇給:有り
退職金:有り
最寄り
備前西市駅まで 徒歩5分 車通勤可 従業員用駐車場有(利用料1,000円/月)
訪看ケアマネ募集!ケア3名体制・月給30万以上の求人です! の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 訪問看護・リハ
勤務地 岡山県 岡山市南区
特徴 4週8休以上  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C10173

《 募集要項 》

給与
常勤(管理者候補)
月給:300,000円-
賞与 年2回 前年度実績計2ヶ月分

非常勤
時給1,000円

別途手当有
マイカーで訪問を行う場合 40円/1km支給
通勤手当 上限20,000円/月 
家族手当、住宅手当(該当者) ※法人規定により支給
最寄り
備前西市駅まで 徒歩5分 車通勤可 従業員用駐車場有(利用料1,000円/月)

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岡山市南区などでケア人材バンクをご利用いただいた管理者・管理職の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #岡山県 #岡山市岡山市東区
サービス満足度

こちらの希望をきちんと施設側に聞いてくださったり、疑問点にきちんと対応して下さり、本当に感謝しています。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #岡山県 #倉敷市
サービス満足度

対応が非常に早く、こちらの聞きたい事も、すぐに先方に尋ねて頂いたので助かりました。ありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #岡山県 #倉敷市
サービス満足度

的確に良いアドバイス、いただき、納得のいく職場に巡り会えたことに、感謝します。

ケアマネ・相談員の皆様のレビューをもっと見る 


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前職では訪問介護事業者にてサービス提供責任者をしていました。ケアマネの試験は合格をしたものの、職場ではサービス提供責任者として継続を求められてしまいました。希望は伝えたのですが現任者がいるので将来的にと言われてしまい、ここではケアマネ業務は出来ないと思い転職を考えました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
いつも何気なしに見ている新聞の求人広告面で見つけました。いままで人材紹介などはよく知らなかったのですが、介護専門と書いてあったので一度電話してみようと思いました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
最初はどんなところか不安だったのでまず電話をしてみました。正直電話にてすぐに会って面談と展開の速さに面食らってしまいましたが、お伺いしてからはとても親切にいろいろ詳しく話しにのっていただけ一安心という感じでした。講習修了までまだ一ヶ月以上先ではあったのですが、これまでの経験を活かし初めはサービス提供責任者で修了後はケアマネとしてという確約のもと就職することが出来ました。初めは少し不安だったのですが、結果として満足できる職につくことが出来ましたので大変感謝しております。

岡山県の管理者・管理職の、平均給与はどのくらい?

2024/11/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人24件※から集計した 「岡山県・管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.2万円
  • 最高月給:50万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。