地域包括支援センターの介護支援専門員(ケアマネージャー)(奈良県)の求人・転職・採用情報

奈良県の 地域包括支援センター求人を、4件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<経験者歓迎>地域包括支援センターにて予防プランナーの募集です@奈良市

登美ヶ丘地域包括支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 奈良県 奈良市
特徴 昇給あり  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】シフトによる週休2日制、年間休日108日 ※土曜日・日曜日が基本的に休みですが、交替で出勤したり、地域行事等で出勤することがあります。 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C13031

《 募集要項 》

給与
月給:215,300円 ~ 239,900円
最寄り
近鉄奈良線「学園前」駅からバス12分 奈良交通「登美ヶ丘3丁目」バス停下車徒歩5分 車通勤可(無料駐...

<日曜日・祝日固定休>地域包括支援センターでのお仕事です@奈良市

奈良市三笠地域包括支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 奈良県 奈良市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  社用車あり 
休日・休暇 【休日】 日曜日・祝日休み+第2・第4土曜日 【休暇】 年末年始休暇12/29-1/3 8/15 有給休暇法定通り 夏季休暇(3日間)
お問い合わせ番号 C67266

《 募集要項 》

給与
月給:251,630円 ~ 331,730円
最寄り
車通勤可(駐車場有 4,000円/月) 新大宮駅より徒歩12分
【非公開求人】<年間休日111日>地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です@奈良市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 奈良県 奈良市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  社用車あり 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日休み、第2、4土曜日休み、年間休日111日 【休暇】8/15、夏季休暇6月から10月で3日間、年末年始休暇(12/29-1/3)、有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C69944

《 募集要項 》

給与
月給:241,630円 ~ 310,210円
最寄り
JR奈良駅から徒歩5分 車通勤可(駐車場有)
【非公開求人】年間休日111日!地域包括支援センターのケアマネジャー募集@生駒市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 奈良県 生駒市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制(日曜日・祝日固定休み) 年間休日111日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C29168

《 募集要項 》

給与
月給:198,500円 ~ 281,500円
最寄り
近鉄奈良線 東生駒駅より徒歩10分 ※職員用送迎バスあり

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人

<経験者歓迎>地域包括支援センターにて地域支え合い推進員の募集です@神戸市東灘区

住吉南部あんしんすこやかセンター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 神戸市東灘区
特徴 昇給あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】週休2日制、年間休日108日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C68339

《 募集要項 》

給与
月給:205,000円 ~ 240,000円
最寄り
車通勤不可 住吉(阪神)駅から徒歩5分

年間休日115日、地域包括支援センターでのお仕事です@京都市上京区

京都市成逸地域包括支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 京都府 京都市上京区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】シフト制、年間休日115日 【休暇】 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C63689

《 募集要項 》

給与
月給:199,900円 ~ 236,300円
最寄り
鞍馬口駅より徒歩11分

<非常勤可>地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です@京都市南区

京都市唐橋地域包括支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 京都府 京都市南区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】4週8休シフト制、年間休日109日 【休暇】夏季休暇1日、年末年始休暇4日、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C70133

《 募集要項 》

給与
月給:235,000円 ~ 308,000円
最寄り
車通勤可(駐車場自己契約・全額自己負担)

<土曜日・日曜日休み>地域包括支援センターでのお仕事です@茨木市

茨木・中条地域包括支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 大阪府 茨木市
特徴 昇給あり  土日休み  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日固定休み、週休2日制 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C67733

《 募集要項 》

給与
月給:212,144円 ~ 269,000円

<箕面市で駅チカ/土曜日・日曜日・祝日休み>地域包括支援センターでのケアマネジャー求人

照葉の里地域包括支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 大阪府 箕面市
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み 【休暇】年末年始休暇、有給休暇
お問い合わせ番号 C66295

《 募集要項 》

給与
【時給】1,445円‐1,545円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 1,400円‐1,500円
準処遇改善手当45円

【賞与】年2回、0.3ヶ月分(前年度実績)
最寄り
阪急箕面線 桜井駅より徒歩8分 車通勤:不可

東垂水駅より徒歩5分、地域包括支援センターのプランナーのお仕事です@神戸市垂水区

平磯あんしんすこやかセンター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 神戸市垂水区
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない 
休日・休暇 【休日】日祝その他休み、土曜日は月1回程度出勤あり、年間休日108日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C67303

《 募集要項 》

給与
月給:233,000円 ~ 268,000円
最寄り
東垂水駅より 徒歩5分 車通勤不可

年間休日122日、地域包括支援センターのケアマネジャーのお仕事です@豊中市

緑地地域包括支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】日祝固定休み、年間休日122日 【休暇】年末年始休暇日、有給休暇
お問い合わせ番号 C56581

《 募集要項 》

給与
月給:209,700円 ~ 323,100円
最寄り
緑地公園駅より 徒歩5分 車通勤不可

地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です@芦屋市

潮見地域包括支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制、月9日休み※交代で土曜日休み、年間休日108日 【休暇】有給休暇法定通り、年末年始12/31-1/3、リフレッシュ休暇(入職後半年で1日)
お問い合わせ番号 C19923

《 募集要項 》

給与
月給:231,000円 ~ 261,800円
最寄り
阪神電鉄「芦屋」駅 東出口から徒歩15分 阪急バス あしや喜楽苑バス停 から 徒歩1分 車通勤不可

京都市境谷地域包括支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 京都府 京都市西京区
休日・休暇 【休日】月間ローテーションで取得 年間休日112日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C67255

《 募集要項 》

給与
月給:228,000円 ~ 256,000円
最寄り
バイク・自転車通勤可 マイカー通勤 駐車場は各自で確保してください(全額自己負担)

<土曜日・日曜日・祝日休み>地域包括支援センターのお仕事です@多可郡多可町

多可町地域包括支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 多可郡多可町
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み(カレンダー通り)、年間休日120日以上 【休暇】夏季休暇5日、年末年始休暇(12/29-1/3)、有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C51783

《 募集要項 》

給与
月給:222,600円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)


地域包括支援センター(奈良県)介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング

医療法人社団 松下会 東生駒病院 居宅介護支援事業所 の求人

生駒市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

最寄り駅より職員用送迎バスあり◎病院併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集@生駒市

【給与】
【月給】198,500円-281,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮有 基本給 191,5...

特別養護老人ホーム 大和園平和 の求人

大和郡山市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤

<賞与4.5ヶ月分>居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集@大和郡山市

【給与】
【月給】210,000円-270,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回...

エミライズケアプランセンター の求人

奈良市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<年間休日120日>居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@奈良市

【給与】
介護支援専門員 【月給】215,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 主任介護支援専門...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 加奈さん
  • 理学療法士として東京から兵庫県に転職
前職をお辞めになったきっかけ
銀行勤めの主人の転勤が決まり、東京都世田谷区から神戸市東灘区に引越しをすることになったため、退職することになりました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
親戚の紹介で神戸のある病院に就職しようと思っておりましたが、面接時に自分と全く雰囲気があわないと思い、せっかくいただいたお話でしたがお断りいたしました。そんな時、インターネットで就職先を探していて『ケア人材バンク』のホームページを見つけました。全国規模で求人企業があり、神戸市も100件以上の募集があったため、ネット上で登録致しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

登録後、担当のキャリアパートナーの方からご連絡をいただき、東京のオフィスで面談をさせていただきました。いろいろな希望条件を聞いてくださり、その時に東京担当の方に神戸担当の方へ連絡をしていただきました。運良く条件にあったところが見つかって、その場で面接を組んでくださいました。

後日神戸に行き、最寄りの駅で待ち合わせをしていただき、面接後無事採用のご連絡をいただきました。住んだことのない地域ですし、地理は全くわからなかったため、本当に助かりました。キャリアパートナーの方は非常に知識が豊富で全てをお任せいたしました。また主人の転勤の際は是非宜しくお願いいたします。本当にありがとうございました。


奈良県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/12/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人166件※から集計した 「奈良県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23.7万円
  • 最高月給:32.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!