介護老人保健施設(老健)・年間休日110日以上の介護支援専門員（ケアマネージャー）（川崎市宮前区）の求人・転職・採用情報

神奈川県川崎市宮前区 の 介護老人保健施設(老健)求人を、1件掲載中

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エリア
神奈川県川崎市宮前区
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条件
介護支援専門員（ケアマネージャー） 介護老人保健施設(老健) 年間休日110日以上
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ケアマネ複数人体制◎強化型の老健にてケアマネ増員募集♪＠川崎市宮前区 の求人

気になる
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設（老健）
勤務地 神奈川県 川崎市宮前区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】4週8休（日休み）　年間休日111日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C25959

《 募集要項 》

給与
月給：185,000円 ～ 264,500円
最寄り
最寄駅:田園都市線「たまプラーザ」駅より徒歩15分 車通勤:不可　バイク可
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神奈川県川崎市宮前区の介護支援専門員（ケアマネージャー）の、平均給与はどのくらい？

2025/04/11時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人35件※から集計した 「神奈川県・川崎市宮前区・介護支援専門員（ケアマネージャー）」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給：27.5万円
  • 最高月給：34.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

神奈川県川崎市宮前区 全域の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人募集状況

04月11日時点での、ケア人材バンクの神奈川県川崎市宮前区 の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人数は、42件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が11件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが7件、 小規模多機能が6件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

神奈川県川崎市宮前区 全域の施設ごとの介護支援専門員（ケアマネージャー）求人数はこちら

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    募集資格
    1. 介護支援専門員（ケアマネージャー）
    2. 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
    3. 管理者・管理職
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    7. サービス管理責任者
    8. 児童発達支援管理責任者
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    1. 介護支援専門員（ケアマネージャー） リセット
    2. 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
    3. 社会福祉士（地域包括）
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