介護老人保健施設(老健)・昇給ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(川崎市多摩区)の求人・転職・採用情報

神奈川県川崎市多摩区 の 介護老人保健施設(老健)求人を、1件掲載中

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介護老人保健施設での相談員の募集です!
未経験の方も大歓迎です。川崎市内・都内へに複数施設があります@川崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)/特別養護老人ホーム(特養)/障害者支援
勤務地 神奈川県 川崎市多摩区
特徴 昇給あり  退職金あり 
休日・休暇 【休日】シフト制 年間休日107日(シフトによる)  【休暇】年次有給休暇法定通り:採用半年後10日付与  フレッシュアップ休暇(特別休暇):採用の半年後の翌年度から3日付与
お問い合わせ番号 C43712

《 募集要項 》

給与
月給 163,350円‐ 
※上記金額は、新卒の方の水準です
※面接後決定、経験前職等考慮あり

特殊業務手当 10,000円 
地域調整手当 26,828円 
資格手当 6,000円 
給与改善手当 3,467円 
介護報酬等改定手当 3,000円

【賞与】年2回、4ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【定年】60歳 ※再雇用制度あり
最寄り
生田(神奈川)駅より 徒歩6分

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神奈川県川崎市多摩区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2025/01/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人40件※から集計した 「神奈川県・川崎市多摩区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.2万円
  • 最高月給:35万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

神奈川県川崎市多摩区 全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

01月30日時点での、ケア人材バンクの神奈川県川崎市多摩区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、41件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が15件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が9件有料老人ホームが5件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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