その他・昇給ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(川崎市中原区)の求人・転職・採用情報

神奈川県川崎市中原区 の その他求人を、1件掲載中

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サービス付き高齢者向け住宅(特定施設入居者生活介護)にてケアマネジャーの募集です。川崎市中原区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 神奈川県 川崎市中原区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C48421

《 募集要項 》

給与
【月給】297,672円-
※各種手当含む

【賞与】年2回 200,000円(前年度実績)
【昇給】1月あたり0円-6,000円(前年度実績)
【退職金】あり ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限あり) 月額30,000円
【定年】60歳※再雇用・勤務延長65歳
最寄り
JR南武線「武蔵新城駅」より徒歩12分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・1995年に設立、ALSOKグループの一員として1都3県に介護事業を展開している大手法人です。  東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県にて約50以上の施設や在宅介護を運営しております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・充実の研修◎自社研修だけでなく、ALSOK...

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※各種手当含む

【賞与】年2回 200,000円(前年度実績)
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神奈川県川崎市中原区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/07/05時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人14件※から集計した 「神奈川県・川崎市中原区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.7万円
  • 最高月給:29.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

神奈川県川崎市中原区 全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

07月05日時点での、ケア人材バンクの神奈川県川崎市中原区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、18件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が10件と、もっとも多く、続いて、 地域包括支援センターが3件有料老人ホームが2件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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