地域包括支援センター・退職金ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(川崎市中原区)の求人・転職・採用情報

神奈川県川崎市中原区 の 地域包括支援センター求人を、3件掲載中

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★地域包括で利用者増加に伴う相談員の増員募集です! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 神奈川県 川崎市中原区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C02739

《 募集要項 》

給与
※詳細は面接にて決定
賞与あり
最寄り
東横線 最寄り駅より徒歩圏内
職場概要
地域の高齢者増加に伴い、市からの増員要請があったための相談員増員募集です。 【採用期限:即日-14年4月入職】
土日祝固定休!地域包括での予防プランナーのお仕事です@中原区井田 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 神奈川県 川崎市中原区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C22201

《 募集要項 》

給与
【月給】217,500円-263,000円 ※経験前職等考慮あり
 基本給187,500円-233,000円
 計画手当 20,000円
 待機手当 10,000円

【特記事項】
扶養手当 配偶者16,000円、第二子まで5,500円/人、第三子以降2,000円/人、シングルの方は第二子まで11,000円/人 ※世帯主のみ
住宅手当

【賞与】年2回 計4.00月分(前年度実績)
【昇給】規定による
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【定年】65歳
【通勤手当】上限なし
最寄り
東横線 日吉駅より徒歩13分 車・バイク・自転車通勤可 (車通勤の場合、駐車場自己手配※交通費は距離...
職場概要
土日祝固定休。年間休日120日。プライベートと両立◎ 地域包括支援センターの予防プランナー募集です。 お気軽にお問い合わせ下さい♪
<年間休日113日>地域包括支援センターでの業務@川崎市中原区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 神奈川県 川崎市中原区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C45930

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-345,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,000円‐340,000円
資格手当 1資格5,000円/月(介護福祉士・社会福祉士・管理栄養士・
 介護支援専門員・精神保健福祉士)
資格手当 20,000円(主任介護支援専門員)・30,000円(保健師)

【賞与】年2回、4ヶ月分(前年度実績)

非常勤
【時給】1,300円-1,520円
最寄り
JR南武線「武蔵新城駅」より徒歩約10分 車通勤不可
職場概要
【法人に関して】 平成6年に設立された社会福祉法人です。特別養護老人ホーム5か所、地域包括支援センター4か所、 訪問介護・訪問看護・地域ケアプラザの運営をしております。 介護と連携する事業として、エヌアイ在宅サービスステーションを展開しています。 介護用品販売・レンタル等の介護、...

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※詳細は面接にて決定
賞与あり

神奈川県川崎市中原区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/07/06時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人14件※から集計した 「神奈川県・川崎市中原区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.7万円
  • 最高月給:29.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

神奈川県川崎市中原区 全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

07月06日時点での、ケア人材バンクの神奈川県川崎市中原区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、18件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が10件と、もっとも多く、続いて、 地域包括支援センターが3件有料老人ホームが2件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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