介護兼務無しの管理者・管理職(神奈川県)の求人・転職・採用情報

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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市港北区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  管理職へStepUp  社用車あり 
休日・休暇 原則、土日祝休み 年間休日 124日 年末年始 12/29-1/3 有給休暇 法定どおり ※消化率高いです!
お問い合わせ番号 C11330

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円- ※経験加算あり。面接後、詳細決定
交通費:全額支給

賞与年3回あり、年3ヶ月分*前年度実績より
昇給:個人の業績による
退職金:勤続年数5年以上
社会保険完備
最寄り
最寄り駅:東急東横線「綱島駅」より徒歩15分 車通勤可能(駐車場 無料)
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 逗子市
特徴 土日祝休み  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 基本土日祝休み
お問い合わせ番号 C19164

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~
最寄り
京急「新逗子駅」より徒歩10秒! 車通勤:可(駐車場は自己契約)
【非公開求人】【神奈川県厚木市】
★管理者候補募集!キャリアアップできる環境★
65歳定年!大手母体・居宅介護支援事業所です♪ の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 厚木市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  交通費全額支給 
休日・休暇 土日祝、夏季休暇、年末年始 年間休日120日以上
お問い合わせ番号 C12327

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000-270,000円
基本給 185,000円-230,000円  ※経験・スキルにより決定
管理者役職手当 40,000円
【賞与】3ヶ月分(前年度実績)
-その他手当等-
・社会保険完備
・退職金制度(勤続年数条件あり)
・交通費全額支給
・マイカー通勤可
・初月から有給取得制度(1時間単位)
最寄り
小田急線「本厚木駅」よりバス6分 車通勤可能
【非公開求人】☆訪問看護ステーション併設の居宅でケアマネジャー募集!※管理職希望者歓迎!☆ の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市港北区
特徴 高収入  昇給あり  土日祝休み  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 原則、土日祝休み 年末年始(12/29-1/3)
お問い合わせ番号 C12439

《 募集要項 》

給与
【一般スタッフ】
月給23-25万円 ※面接後、詳細決定
賞与あり

【管理職】
年俸制 500万円-(賞与なし)

その他)交通費・住宅手当・昇給・退職金制度・60歳定年・社会保険各種完備
最寄り
・最寄り駅:東横線/JR横浜線「菊名駅」より徒歩5-6分 ・マイカー通勤:不可

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神奈川県の管理者・管理職・介護兼務無しの、平均給与はどのくらい?

2025/04/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人24件※から集計した 「神奈川県・管理者・管理職・介護兼務無し」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.4万円
  • 最高月給:38.2万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

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  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
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