年間休日110日以上の管理者・管理職(神奈川県)の求人・転職・採用情報

神奈川県の 求人を、92件掲載中

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【非公開求人】【神奈川県厚木市】
★管理者候補募集!キャリアアップできる環境★
65歳定年!大手母体・居宅介護支援事業所です♪ の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 厚木市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  交通費全額支給 
休日・休暇 土日祝、夏季休暇、年末年始 年間休日120日以上
お問い合わせ番号 C12327

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000-270,000円
基本給 185,000円-230,000円  ※経験・スキルにより決定
管理者役職手当 40,000円
【賞与】3ヶ月分(前年度実績)
-その他手当等-
・社会保険完備
・退職金制度(勤続年数条件あり)
・交通費全額支給
・マイカー通勤可
・初月から有給取得制度(1時間単位)
最寄り
小田急線「本厚木駅」よりバス6分 車通勤可能
【非公開求人】☆【正社員求人】居宅管理者兼ケアマネジャー募集☆ の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市旭区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  管理職へStepUp  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 原則、土日祝休み 夏季休暇・年末年始 年間休日125日
お問い合わせ番号 C12319

《 募集要項 》

給与
【日給月給】

a
基本給(月額平均)又は時間額220,000円~310,000円
b
定額的に支払われる手当a + b220,000円~310,000円

賞与あり、年2回・計3か月分

その他)役職手当、交通費手当、昇給・65歳定年、社会保険各種完備
最寄り
・最寄り駅:相鉄線「鶴ヶ峰駅」より徒歩3分 ・マイカー通勤:可

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神奈川県の管理者・管理職・年間休日110日以上の、平均給与はどのくらい?

2025/04/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人79件※から集計した 「神奈川県・管理者・管理職・年間休日110日以上」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:31.6万円
  • 最高月給:53.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

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  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
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  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
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