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居宅介護支援事業所・ケアマネ2名以上在籍(北広島市)介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング
居宅介護支援事業所ゆう の求人
札幌市豊平区
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
<経験不問>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@札幌市豊平区
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- 【月給】205,100円-290,600円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 170,...
アメニティ西岡水源池ケアプランセンター の求人
札幌市豊平区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
社会福祉法人の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@札幌市豊平区
- 【給与】
- 【月給】185,000円-250,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 152,...
ケアプランセンターとよひら・ちゅうおう の求人
札幌市豊平区
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
<年間休日120日>医療法人母体の居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です@札幌市豊平区
- 【給与】
- 【月給】181,000円-216,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 141,...
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居宅介護支援事業者アザレア の求人
北海道 空知郡南幌町
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
<手当充実>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@南幌町
- 【給与】
- 【月給】215,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 170,000円-
資...
いきいきセンター 指定居宅介護支援事業所 の求人
北海道 江別市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
<年間休日120日以上>居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です@江別市
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※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 154,...
札幌南徳洲会病院 の求人
北海道 札幌市清田区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
<大手法人母体>病院内居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの求人です@札幌市清田区
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※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 182...
【非公開求人】C58634 の求人
北海道 江別市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
<医療法人母体>居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です@江別市大麻北町
- 【給与】
- 【月給】185,000円-235,000円
基本給 160,000円-210,000円
資格手...
【非公開求人】C17838 の求人
北海道 江別市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人@江別市
- 【給与】
- 常勤
【月給】220,000円-270,000円
【賞与】なし
非常勤
【時給】1,070円-
【非公開求人】C38877 の求人
北海道 札幌市清田区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅
常勤
土曜日・日曜日・祝日休み!居宅介護支援事業所でのお仕事です@札幌市清田区
- 【給与】
- 【年収】3,500,000円-4,000,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記...
【非公開求人】C30580 の求人
北海道 札幌市厚別区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅
常勤
【厚別区もみじ台】居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集!!
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- 【月給】154,500円-231,500円
基本給 154,500円-231,500円
現...
【非公開求人】C23850 の求人
北海道 札幌市清田区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
☆ケアマネ3名在籍♪居宅でのケアマネジャーのお仕事です@札幌市清田区
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- 【月給】182,000円-212,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給180,0...
【非公開求人】C17370 の求人
北海道 札幌市清田区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
<大手法人母体>居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集です@札幌市清田区
- 【給与】
- 【月給】200,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-
ケア...
【非公開求人】C27260 の求人
北海道 札幌市清田区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅
常勤
【清田区美しが丘一条】 居宅でのケアマネジャー!!
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- 【月給】190,000円-260,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給:180,0...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 久美さん
- デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
- 転職のきっかけ
- 以前は看護師をしており、その後ケアマネを取得してからは、子供のこともあり夜勤のないケアマネ業務を行っておりました。新人の頃から大変お世話なっていたのですが、家庭の都合でどうしても転居をしなくてはならなくなり転職の必要性が出てきました。
- ケア人材バンクを利用して
- まったく知らない初めての土地で、転職活動はどのようにすればいいか途方に暮れていたら今の職場のサービス提供責任者が、ケア人材バンクの電話番号を教えてくれました。電話したら私の要望等をヒアリングされ、何気に答えていたら「土地勘がないため居宅より施設系の方がいいかもしれませんね」とか、「お子様もまだ小さいので、極力夜勤が無い職場の方が長くじっくり勤務できるかもしれませんね」とか仰っていただき、当の本人である私ですら考えていなかった条件をさらりと提言していただきました。今は、土日の休み希望が叶いませんでしたが、残業がさほどなく看護師,ケアマネ両方の資格を行かせる有料老人ホームにて日勤帯の仕事に就いています。休みはシフト制のため毎週とは行きませんが、自分でも納得のいく回数の土日のお休みは頂いています。