病院の介護支援専門員(ケアマネージャー)(群馬県)の求人・転職・採用情報

群馬県の 病院求人を、2件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】★高崎市の療養型病棟★経験者の方歓迎致します◎ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(療養型)
勤務地 群馬県 高崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し 
休日・休暇 日祝休み/年間休日110日/年末年始休暇5日
お問い合わせ番号 C04181

《 募集要項 》

給与
規定に依る ※経験を考慮の上決定致します。
賞与:4.3ヶ月/年 ※昨年実績
最寄り
車通勤:可能
【非公開求人】マイカー通勤OK!リハビリテーションホームのケアマネジャーのお仕事です@高崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム/療養介護
勤務地 群馬県 高崎市
特徴 初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制 【休暇】年次有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C49146

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



同じ条件での関東エリア全域の求人

訪問診療部におけるサポートスタッフ募集です。

田中脳神経外科病院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 東京都 練馬区
特徴 昇給あり  退職金あり 
休日・休暇 【休日】シフト制(日曜固定休み※土曜日は月の公休日数により出勤あり) 年間休日108日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C33790

《 募集要項 》

給与
月給:224,500円 ~ 284,000円
最寄り
武蔵関駅より 徒歩11分

経験者歓迎・病院内でのケアマネジャーのお仕事です@鴨川市

エビハラ病院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(療養型)
勤務地 千葉県 鴨川市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制/月8-9日、年間休日108日 【休暇】年末年始休暇4日、有給休暇
お問い合わせ番号 C63375

《 募集要項 》

給与
月給:232,200円 ~ 315,700円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

年間休日123日。病院における医療ソーシャルワーカーの募集@取手市

ハートフルふじしろ病院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 茨城県 取手市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み、年間休日123日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C23912

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 370,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

介護医療院でケアマネジャーさん募集中@渋谷区

セントラル介護医療院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 東京都 渋谷区
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日休み、4週7休制、土曜日出勤は月1回-2回、年間休日106日 【休暇】年末年始休暇(12/30-1/3)、夏季休暇、有給休暇
お問い合わせ番号 C71114

《 募集要項 》

給与
【月給】 246,900円-279,500円  
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 140,350円-162,400円
調整手当 60,150円-69,600円
ベースアップ手当 8,400円-9,500円
資格手当 30,000円

【特記事項】
皆勤手当 8,000円

【賞与】年2回、3.99ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤不可 神泉駅から徒歩5分 駒場東大前駅から徒歩7分

【増員募集★土曜日・日曜日・祝日休み】訪問診療クリニックでの医療ソーシャルワーカー募集@品川区

荏原ホームケアクリニック の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(精神科)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/その他
勤務地 東京都 品川区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み 年間休日120日以上 【休暇】 年次有給休暇法定通り フレックス休暇/年2日  バースデー休暇/年1日
お問い合わせ番号 C29254

《 募集要項 》

給与
月給:230,000円 ~
最寄り
東急大井町線 戸越公園駅 徒歩5分 東急池上線 荏原中延駅 徒歩5分 都営浅草線 戸越駅 徒歩5分
【非公開求人】免許・年齢不問!病院でのお仕事です@相模原市南区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(精神科)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 神奈川県 相模原市南区
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】原則日・祝固定休、第2・4土曜休日、第1・3・5土曜午後 年間休日96日 【休暇】 年末年始(5日間)夏季休暇(3日間) 慶弔特別休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇 有給休暇 勤続6ヶ月 10日付与 1年6ヶ月 11日、 2年6ヶ月 12日、 3年6ヶ月 14日 以降2日ずつ加算付与(最高20日まで)
お問い合わせ番号 C21300

《 募集要項 》

給与
【月給】 18-19万前後※経験考慮の上決定

【賞与】年2回(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】実費支給 上限なし
【定年】65歳 ※再雇用70歳迄

非常勤
 時給 1,300円-
最寄り
・車通勤可!(駐車場無料) ・相模原駅、相模大野駅より送迎バスあり!
【非公開求人】【@川越市!未経験可!病院のケアマネジャー(施設ケアマネ)募集!】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 病院(療養型)
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 日祝休み/4週6休
お問い合わせ番号 C13367

《 募集要項 》

給与
■月給:220,000円-225,000円
基本給:190,000円-195,000円
資格手当:30,000円-
賞与有 前年度実績 年2回・計2.80月分
交通費:上限あり 月額:30,000円
最寄り
「本川越駅」より9分 ☆マイカー通勤可☆ ※駐車場が満車の場合は要相談
【非公開求人】病院でのケアマネジャーのお仕事です@宇都宮市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(その他)
勤務地 栃木県 宇都宮市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休みのシフト制(月8-9日休み ※2月のみ7日休み)、年間休日101日 【休暇】年次有給休暇法定通り 【特記事項】育児休暇、介護休暇、看護休暇取得実績あり
お問い合わせ番号 C01016-1

《 募集要項 》

給与
月給:174,000円 ~ 260,000円
最寄り
JR「宇都宮駅」バス15分 マイカー通勤:可(無料駐車場あり)
【非公開求人】☆病院内ケアマネジャー募集※看護師資格必須※☆ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(療養型)
勤務地 東京都 町田市
特徴 昇給あり  4週8休以上 
休日・休暇 4週8休
お問い合わせ番号 C00848

《 募集要項 》

給与
※前職考慮あり
※詳細、面接後決定
賞与年2回
交通費規定内支給、契約保養施設有、昇給年1回、退職金企業年金、社会保険完備、託児施設完備(8:30-18:30)
最寄り
東急田園都市線「南町田駅」まで徒歩7分 神奈中バス「小川原」バス停下車徒歩2分
【非公開求人】病院内におけるケアマネジャー業務@大田区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 東京都 大田区
特徴 退職金あり  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日休み 4週6休制 年間休日109日 【休暇】年末年始休暇、夏季休暇 有給休暇
お問い合わせ番号 C22123

《 募集要項 》

給与
月給:243,800円 ~ 387,600円
最寄り
京浜急行線大森町駅より 徒歩12分 車通勤不可 自転車可能


病院(群馬県)介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング

ケアプランセンター銘仙 の求人

伊勢崎市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<賞与4.50ヵ月!>病院母体★居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です@伊勢崎市

【給与】
【月給】226,100円- 基本給 171,100円- 調整手当 40,000円- 職務手当 ...

介護老人保健施設青梨子荘居宅介護支援事業所 の求人

前橋市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

フレックスタイム制、居宅介護支援事業所でのお仕事です@前橋市

【給与】
【月給】250,304円-294,656円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり  基本給 226...

介護付有料老人ホーム グランヴィル前橋 の求人

前橋市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・介護福祉士・その他
有料老人ホーム
常勤

<託児所あり>有料老人ホームにて生活相談員の募集です@前橋市

【給与】
【月給】250,428円‐321,708円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給  204...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 奈津子さん
  • ケアマネジャー(一年経験)
前職をお辞めになったきっかけ
昨年に介護支援専門員の資格を取り、友人の紹介で某事業所に入社しました。入社時の約束では、未経験なので半年間研修期間を設け契約社員で働き、半年後、正社員に登用されると聞いていたのですが、一年経っても正社員になれかかったからです
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
インターネットで求人情報を調べていたところ見つけました。情報量も多く、介護分野に絞られている点が良かったです。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

右人材バンクへの登録は初めてだったので、最初は少し不安でした。でも担当キャリアパートナーの方の丁寧な対応と楽しいキャリアカウンセリングの時間を通じ、仲良くなれました。『ケアマネさんは半年以上の経験があれば給与が一気にアップする』とか『この事業所は反対に未経験者のほうが好まれるんですよ』とか興味深い情報が満載でした。

そして何よりも、私のお仕事に対するわがままを真剣に受け止めて頂き、できるだけ条件の近い事業所を案内してくれたのは嬉しかったです。あと、一人で就職活動をすると、立場的には求職側が弱いので、お給料やお休み等、聞き辛い部分があっても聞けないですが、代わりにキャリアパートナーの方が交渉してくれるのも心強いですね。更に、入社前の雇用条件もきちんと詰めていただきましたので、いつまで経っても契約社員という失敗はないと思います。

せっかくいい事業所を案内してもらったので、今度は長く働き続けられるよう頑張っていきたいと思います。キャリアパートナーの○○さん、本当にお世話になりました。


群馬県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2025/04/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人203件※から集計した 「群馬県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.9万円
  • 最高月給:35万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!