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【非公開求人】【周船寺駅】全国展開の法人運営サ高住!新設して約1年の事業所で、管理者としてのご経験を積んでいきませんか? の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 福岡県 福岡市西区
特徴 高収入  昇給あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 シフト制 基本:月9日休み(2月のみ月8日) ※希望休は2日ほどですが、個別でもご相談可能
お問い合わせ番号 C15652

《 募集要項 》

給与
【管理者】年収3,000,000円-4,500,000円
※経験や保有資格・前職給与考慮いたします
賞与 年2回(2-3ヶ月分)
昇給 年1回
交通費 上限40,000円
社会保険 完備
※退職金は今後導入予定
最寄り
【最寄駅】JR筑肥線 周船寺駅より徒歩7分 【マイカー通勤】可、無料駐車場あり
【非公開求人】【遠賀郡遠賀町】病院母体*ショートステイで相談員の募集♪ の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 福岡県 遠賀郡遠賀町
特徴 昇給あり  退職金あり  社用車あり 
休日・休暇 シフト制/月9休、年間休日109日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C27085

《 募集要項 》

給与
【月給】168,.000円-173,000円
 基本給 146,000円-151,000円
 職務手当 10,000円
 資格手当 12,000円
 
【特記事項】
休日手当 1,000円-2,600円/回
扶養手当 5,000円 ※2人目以降2,500円
住宅手当 上限10,000円
精勤手当 5,000円

【賞与】年2回、3.4ヶ月分(前年度実績)
【昇給】3年に1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 50,000円
最寄り
遠賀川駅より徒歩19分 車通勤可(駐車場無料)
【非公開求人】【施設長、施設長候補募集】様々な困難を抱える方の自立支援に関わる施設 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 その他
勤務地 福岡県 北九州市八幡西区
休日・休暇 【休日】シフト制※月165時間勤務(1日8時間勤務が20日、5時間勤務が1日がスタンダード) 土曜日・日曜日・祝日勤務は月に2-3回程度 【休暇】年次有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C43366

《 募集要項 》

給与
【基本給】
210,000円-250,000円

【宿直手当】
10,000円-14,000円
【資格手当】
8,000円※介護福祉士の場合
【住宅手当】
10,000円※法人規定あり

【オンコール手当】
10,000円-

【役職者手当】
5,000円-50,000円

【賞与】
あり 年4カ月分(前年度実績)

【昇給】
あり

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募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 その他
勤務地 熊本県 宇城市
特徴 昇給あり  4週8休以上 
休日・休暇 月9日公休(2月は8日) 【休日】基本は土曜日・日曜日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C38940

《 募集要項 》

給与
月給:400,000円 ~ 450,000円
最寄り
九州産交バス「希望の里入口」バス停から徒歩3分


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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 敏世さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
介護職員として、自宅近くのデイサービスのみを運営している社会福祉法人で働いていましたが、ケアマネジャーを取得したのを機に、その資格を活かした仕事がしたいと思うようになりました。以前の職場はデイサービスしか運営していないため、ケアマネジャーとして仕事をする為には辞めざるを得ませんでした。
ケア人材バンクを利用して
以前の職場は自宅からも非常に近く、雰囲気や人間関係も申し分なかったので、同じような感じの事業所があるか不安でした。ハローワークにも足を運んでいろいろと聞いたのですが、なかなか内情は分からないみたいで、詳しく教えてもらえませんでした。そんな中、インターネットで情報を調べていた時に、ケア人材バンクのホームページを見つけて登録しました。登録後は担当の方が親切に要望を聞いてくださって、すぐに自宅近くで雰囲気のよい事業所を見つけて頂いた上に、内情についても色々とお話くださいました。面接にも一緒に来て頂いた上に、条件面や入職当日の事まですべてサポートして頂いたので、現在は非常に満足して働いています。転職を考えている友人もいますので、是非紹介したいと思います。

福岡県の管理者・管理職の、平均給与はどのくらい?

2024/12/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人57件※から集計した 「福岡県・管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.4万円
  • 最高月給:53.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!