社用車ありの児童発達支援管理責任者(京都府)の求人・転職・採用情報

京都府の 求人を、3件掲載中

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最寄り駅徒歩圏内でアクセス良好!放課後等デイサービスでのお仕事です@京都市北区

放課後等デイサービス ハーブ の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C42740

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円- 300,000円
基本給180,000円- 300,000円

※給与は本人と要相談
【特記事項】
資格手当

【賞与】年2回
最寄り
北大路駅より 徒歩 7分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者募集! 最寄り駅徒歩圏内でアクセス良好◎ お問い合わせお待ちしております!

年間休日115日!放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です@京都市右京区

にじいろ西京極 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 京都府 京都市右京区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C53201

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、0円-300,000円(前年度実績)
最寄り
西京極駅より徒歩7分 車通勤応相談 バイク・自転車通勤可
職場概要
放課後等デイサービスでの児発管募集です。 交通費実費全額支給!西京極駅より徒歩7分で駅チカ好アクセス☆バイク・自転車通勤も可能です♪ 退職金制度あり!(勤続5年以上) 児童発達支援管理責任者としての経験・スキルを活かせる環境です!
【非公開求人】<年間休日110日>放課後等デイサービスでのお仕事です@京都市西京区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C33944

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円-320,000円
基本給 200,000円-(経験無し) 240,000円-(経験あり)
資格手当 20,000円
処遇改善手当 10,000円
特定処遇改善手当 30,000円

【特記事項】
役職手当 10,000円(能力に応じて)
その他手当 5,000円-20,000円(業績に応じて)

【賞与】年2回、1.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり
【通勤手当】支給あり
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
2020年6月に開設の放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者さん募集。 送迎業務はないので運転免許不問。 お問い合わせお待ちしております。

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同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人

<新開地駅より徒歩5分>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@神戸市兵庫区

ひだまりの木みんなまる の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 兵庫県 神戸市兵庫区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C41932

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-260,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 210,000円-220,000円
 調整手当 20,000円-40,000円

【特記事項】
管理者兼務の場合
管理者手当 30,000円

【賞与】年2回、1.50ヶ月分(前年度実績)
最寄り
新開地駅より徒歩5分 車通勤不可
職場概要
【法人理念・想い】人の「自立」を本気で考える!「思い」があれば、実現できる。 【法人概要】放課後等デイサービス2か所、訪問介護事業所に加え、高齢分野で居宅介護支援事業所も運営している特定非営利活動法人です。 【業務内容】工作、学習指導、お出かけ、SST、ABAなどを行う放課後等デ...

年間休日112日!児童発達支援管理責任者募集!@東大阪市

放課後等デイサービスアクティブ の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 東大阪市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C37276

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円-290,000円

【特記事項】
皆勤手当 10,000円
医療費補助
交流会手当

【賞与】年2回 2.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可※バイク・自転車可  東花園駅より 徒歩 12分
職場概要
東大阪市を中心に事業展開する法人で募集! 入職時期ご相談ください♪ 福利厚生充実◎ 年間休日112日◎ お問い合わせお待ちしております!

<年間休日126日>保育所等訪問支援事業所での児童発達支援管理責任者及び訪問支援員業務@高木市・大阪市

児童発達支援・放課後等デイサービスKids Lab. の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 保育所等訪問支援
勤務地 大阪府 高槻市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C64813

《 募集要項 》

給与
常勤
【月給】280,000円-400,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回

非常勤
訪問1件 90分
障がい児対応経験年数
5年未満 4,500円/件
5-10年 6,000円/件
10年 7,000円/件
最寄り
高槻市南平台の場合 車通勤可 本社勤務の場合 阪急南方駅より徒歩1分 大阪メトロ西中島南方駅より徒...
職場概要
多機能事業所に併設している保育所等訪問支援事業所での児童発達支援管理責任者及び訪問支援員業務 ・年間休日126日、プライベートも大事にしたい方も安心です。 ・知識や経験を活かし事業所を作り上げていきたい意欲的な方歓迎です。

<経験不問>放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@茨木市

デイサービスなかよし の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 茨木市
特徴 社用車あり 
お問い合わせ番号 C37281

《 募集要項 》

給与
契約社員
【月給】216,000円-242,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 193,000円-207,000円
資格手当 15,000円-20,000円
固定残業代 8,000円-15,000円 ※時間外5-9時間分、超過分別途支給

【特記事項】
職能手当 0円-5,000円
役職手当 0円-50,000円

【賞与】無し
最寄り
茨木駅から徒歩15分
職場概要
<法人概要・拠点> ・平成11年に茨木市にて設立した、特定非営利活動法人(NPO)です。 ・<人を大切に つながりを大切に>の理念のもと、これからも「ずっと地域で 茨木で」歩みを止めずに進んでいます。 <ほかの法人との違い・特徴> ・シニア歓迎。元気にお仕事頂ける方であれば70...

<完全週休2日制>児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です@富田林市

TOMODACHI富田林 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 富田林市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C59885

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回(前年度実績)※12月・3月/業績による
最寄り
車通勤可※駐車場は応相談 大阪狭山市駅より徒歩19分
職場概要
【法人概要】2021年4月開設の重症心身障がい児特化多機能型の、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 【業務内容】重症心身障がい児、医療的ケア児を受け入れる児童発達支援・放課後等デイサービスにおける業務です。児童発達支援管理責任者となりますが、請求業務はありません。SNSには...

入職時期応相談、児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者のお仕事です@吹田市

マイスクール@あさひがおか の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 大阪府 吹田市
特徴 昇給あり  4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C45112

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、業績による
最寄り
吹田駅より徒歩14分 車通勤応相談
職場概要
児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です。 ココステージでは「元気に!いきいきと!」をテーマにしております。 「遊び」を通して、精神的、身体的機能を最大限に伸ばす事で一人ひとりの発達段階に合った内容を考え、自立を目指した生活習慣の獲得を目指しています...

<賞与4.4ヶ月分>放課後等デイサービスでのお仕事です@四條畷市上

KIDSクラブたわら の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 四條畷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C37254

《 募集要項 》

給与
【月給】275,000円-350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 193,000円-268,000円
職務手当 82,000円

【賞与】年2回、 4.40ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場有 3,000円/月) 近鉄生駒駅 俵第1丁目業 田原台センターバス停から徒歩5分
職場概要
医療法人母体、放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集。 賞与4.4ヶ月。 お問い合わせお待ちしております。

<定年65歳まで>児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務です@和泉市

ポップコーン の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 大阪府 和泉市
特徴 昇給あり  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C61940

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】なし
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
児童発達支援管理責任者業務での募集です。 定年65歳 管理者兼務無し まずはご相談ください。

<週休2日制>施設内での児童発達支援管理責任者業務です@大阪市西成区

放課後等デイサービスしゃぼんだま の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 大阪府 大阪市西成区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C61193

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回
最寄り
天下茶屋 徒歩5分
職場概要
【法人概要】西成区で児童発達支援を1か所運営する株式会社です。 【業務内容】児童発達支援での児童発達支援管理責任者業務です。管理者は別途配置しているため、兼務はございません。個別、集団療育、内容など特化しているものはなく、お子さんの発達にあわせた療育を行っています。 【働きやすさ...

<年間休日120日程度/基本残業なし>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@川辺郡猪名川町

ディスカバリープロジェクト の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 兵庫県 川辺郡猪名川町
特徴 昇給あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31297

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-300,000円
※経験を考慮の上決定



/月
【社会保険】完備
最寄り
日生中央駅より徒歩6分 車通勤可
職場概要
・充実の休日体制。日曜日・祝日に加え、シフト制で週1日はお休みの完全週休2日制。年間休日も120日程度。祝日はお休みのため、ゴールデンウイークやシルバーウィークなど、長期休暇も充実しています。 ・働きやすい環境。基本的に残業はしない方針です。帰りづらいといった雰囲気とも無縁なので...

京都府でケア人材バンクをご利用いただいた児童発達支援管理責任者の皆様のレビューをご紹介

児童発達支援管理責任者の60代男性、転職成功者の声
60代 男性 #児童発達支援管理責任者 #京都府
サービス満足度

60歳を超えて、厳しい条件の中の求職で、私の心配事や、事情を非常に丁寧にご傾聴くださり、ニーズにかなった就職先をアドバイスいただき、ありがとうございます。ご対応はとても誠実で、まごころを感じました。

児童発達支援管理責任者の30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #児童発達支援管理責任者 #京都府 #京都市京都市右京区
サービス満足度

細かく丁寧な説明で分かりやすくすぐに転職が決まって助かりました。 ありがとうございました。

児童発達支援管理責任者の皆様のレビューをもっと見る 


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【給与】
【月給】198,000円-283,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 188,...

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児童発達支援管理責任者
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常勤

日曜日固定休み。09:00-18:00勤務。児童発達支援・保育所等訪問支援での児童発達支援管...

【給与】
【月給】300,000円-330,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり ・基本給180,...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

児童発達支援管理責任者の仕事

児童発達支援管理責任者は、障がいを持つ18歳未満のお子様に対してのサポート・管理などを行うのが主な役割で、主な仕事としての一つとして、障がいを持つお子様に対して、ご本人や、その保護者との話し合いによって、お子様の性格や特性、要望などを聞いたうえで、今後どうしていくかの計画内容を記載した「個別支援計画」の作成です。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「児発管」とも呼ばれます。
サービス管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

京都府の児童発達支援管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/06/10時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人53件※から集計した 「京都府・児童発達支援管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.8万円
  • 最高月給:38.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!