同じ条件での中国エリア全域の求人
最終更新日 : 2025/04/16
居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@倉敷市水島
-
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 岡山県 倉敷市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、シフト制/月8-9日休み、年間休日107日 【休暇】年末年始休暇4日(12/31-1/3)、有給休暇 お問い合わせ番号 C68331
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:199,500円 ~ 204,000円
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料)
最終更新日 : 2025/04/16
<年間休日120日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@広島市安佐北区
-
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 広島県 広島市安佐北区 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 土日休み 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日120日 【休暇】有給休暇法定通り、、特別休暇、育児休業、介護休業あり お問い合わせ番号 C14773
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:225,400円 ~ 256,300円
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料)
最終更新日 : 2025/04/15
<日曜日・祝日休み>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@広島市安佐南区
-
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 広島県 広島市安佐南区 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、月8-9日休み、シフト制、年間休日107日 【休暇】年次有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C03391
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:212,700円 ~ 300,000円
- 最寄り
- 緑井駅から徒歩8分 車通勤可(無料駐車場あり)
最終更新日 : 2025/04/15
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@広島市
-
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 広島県 広島市東区 特徴 昇給あり 退職金あり 残業少ない 介護兼務無し 休日・休暇 【休日】土日休み、シフト制(月8-9日休み)、年間休日118日 【休暇】有給休暇 お問い合わせ番号 C56041
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:213,100円 ~ 218,100円
- 最寄り
- JR広島駅より徒歩15分 広電バス 曙営業所前バス停から徒歩1分 ※マイカー通勤可
最終更新日 : 2025/04/15
【倉敷市新倉敷駅前】新倉敷駅より徒歩10分、介護付き有料老人ホームにてケアマネジャー募集
-
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 有料老人ホーム 勤務地 岡山県 倉敷市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 初心者・未経験歓迎 社用車あり 休日・休暇 【休日】 月9日休み(28日の月のみ8日休み) 【休暇】 リフレッシュ休暇(1日/月) 有給休暇初年度10日 産前産後休暇 介護休暇 育児・介護休業 こども休暇(未就学児1名につき5日付与) 【年間休日】 119日以上 お問い合わせ番号 C30160
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:210,500円 ~ 279,100円
- 最寄り
- 山陽新幹線・JR山陽本線「新倉敷」駅から徒歩約10分
最終更新日 : 2025/04/14
<非常勤の方も歓迎です>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@倉敷市
-
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 岡山県 倉敷市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 社用車あり 休日・休暇 【休日】シフト制および週休2日制 【休暇】有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C12551
《 募集要項 》
- 給与
-
・常勤
【月給】185,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 175,000円
職務手当 10,000円‐12,000円
【特記事項】
携帯手当 8,000円 ※個人携帯使用の場合
特別手当 8,000円
資格手当 8,000円
【賞与】年2回 2.00ヶ月分
・非常勤
【時給】1,100円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり - 最寄り
- 車通勤可(駐車場有)
最終更新日 : 2025/04/11
<アットホームな環境>グループホームにてケアマネジャーの募集です@東広島市
-
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 グループホーム 勤務地 広島県 世羅郡世羅町 特徴 昇給あり 退職金あり 残業少ない 初心者・未経験歓迎 休日・休暇 【休日】シフト制(希望休2日/月制度) 年間休日107日 【休暇】有給休暇 法定通り お問い合わせ番号 C25705
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:210,000円 ~
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料)
最終更新日 : 2025/04/11
<大手医療法人運営>介護医療院にてケアマネジャーの募集です@倉敷市
-
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 介護医療院 勤務地 岡山県 倉敷市 特徴 昇給あり 退職金あり 残業少ない 休日・休暇 【休日】週休2日制、年間休日107日 【休暇】年次有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C70437
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:230,000円 ~ 255,000円
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料) 上の町駅から徒歩15分
最終更新日 : 2025/04/11
<アットホームな環境>小規模多機能型居宅介護施設でケアマネジャーの募集です@世羅郡
-
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 小規模多機能 勤務地 広島県 世羅郡世羅町 特徴 昇給あり 退職金あり 残業少ない 初心者・未経験歓迎 休日・休暇 【休日】シフト制(希望休2日/月制度) 年間休日107日 【休暇】有給休暇 法定通り お問い合わせ番号 C26896
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:210,000円 ~
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料)
最終更新日 : 2025/04/17
<日曜日・祝日休み>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@岡山市北区
-
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 岡山県 岡山市北区 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 管理職へStepUp ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】シフト制(日曜日・祝日固定休み)、年間休日113日 【休暇】年次有給休暇:法定通り、年末年始休暇(12/31-1/3) お問い合わせ番号 C02774
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:185,000円 ~ 252,000円
- 最寄り
- JR宇野線大元駅から徒歩15分 車通勤可(駐車場有7,000円/月) ※片道2km以上ある方のみ
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 幸子さん
- 病院の看護師から居宅介護支援事業所のケアマネジャーに転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 病棟での看護に携わるなかで在宅介護に少し興味がわき、ケアマネジャーの資格をとりました。20年ほど看護師を続けてきましたが、体力的な限界を感じはじめていたことや職場の環境に不満がたまっていたこともあり、ケアマネへの転職を決意しました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- 昨年開催されたケアマネジャー向けの無料勉強会に友達と参加したときから、ケア人材バンクさんの名前は知っていました。ケアマネジャーの実際の仕事がどんなものかほとんど知らず、キャリアパートナーの方と転職の相談をさせていただきたいとの思いから電話で登録しました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 地区担当のキャリアパートナーの方と面談し、じっくり相談にのっていただきました。居宅と施設での仕事の違いから個別企業の状況・雰囲気の話まで、本当にいろいろな情報をよくご存知でおどろきました。よくわからないままで何気なく転職を決めていたら..と思うと少しゾッとしますが、いい仕事先が見つかってとても感謝しています。ありがとうございました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!