管理職へステップアップのサービス管理責任者(東京都)の求人・転職・採用情報

東京都の 求人を、6件掲載中

サービス管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

完全週休2日制、全国に40箇所以上の就労移行、就労継続支援事業所を構える法人でのサービス管理責任者求人です@豊島区

脳卒中・身体障害専門就労支援センター「リハス」大塚 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 東京都 豊島区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制(土曜日・日曜日固定休み)、年間休日112日 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇10日
お問い合わせ番号 C59795

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~ 380,000円
最寄り
JR山手線「大塚」駅から徒歩3分、都電荒川線「巣鴨新田」駅から徒歩4分

封入作業、パーツづくりなどの軽作業を行う就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者求人です@豊島区

リハスワーク豊島 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 東京都 豊島区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日112日 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇10日
お問い合わせ番号 C59799

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~ 380,000円
最寄り
都電荒川線 巣鴨新田駅から徒歩で4分 JR山手線 大塚駅から徒歩で5分 都電荒川線 大塚駅前駅から徒...
【非公開求人】年間休日120日以上、自立訓練でのサービス管理責任者の募集です@大田区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 自立訓練
勤務地 東京都 大田区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日120日以上 【休暇】年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇: 【特記事項】 土曜日、祝日出勤の場合は平日に振替休日となります
お問い合わせ番号 C62832

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~ 375,000円
最寄り
蒲田駅より 徒歩1分
【非公開求人】就労移行・定着支援事業所でのお仕事です@品川区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 東京都 渋谷区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休 完全週休二日制 年間休日120日 【休暇】 年末年始休暇 夏季休暇 産前産後休暇・育児休暇 慶弔休暇 年次有給休暇法定通り※試用期間終了後10日付与
お問い合わせ番号 C41294

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,050,000円-4,800,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
家族手当 託児費補助 0-2歳の子ども1人につき10,000円/月

【賞与】年2回(会社業績・個人業績によって変動あり)
【昇給】年2回、半期ごとに見直し
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
南新宿駅より 徒歩5分
【非公開求人】<有給消化率80%以上>就労支援B型事業所でのサービス管理責任者業務です@日野市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 東京都 日野市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】週休2日制(日曜日固定休み)、年間休日110日以上 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 【特記事項】 5日以上の連続休暇あり 有給消化率80%以上(法人内実績)
お問い合わせ番号 C55460

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~ 380,000円
【非公開求人】経験者優遇有り!基本土曜日・日曜日休み!就労継続支援B型でのサービス管理者のお仕事です@八王子市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 東京都 八王子市
特徴 昇給あり  土日休み  介護兼務無し  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】基本土曜日・日曜日休み 【休暇】 年末年始休暇12/31-1/3 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C40693

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~ 300,000円

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封入作業、パーツづくりなどの軽作業を行う就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者求人です@さいたま市

(仮称)リハスワーク東大宮 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 埼玉県 さいたま市見沼区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日112日 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇10日
お問い合わせ番号 C66532

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~ 380,000円

封入作業、パーツづくりなどの軽作業を行う就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者求人です@坂戸市

就労継続支援B型事業所リハスワーク坂戸 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 埼玉県 坂戸市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日112日 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇10日
お問い合わせ番号 C59806

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~ 380,000円
最寄り
坂戸駅徒歩3分

<年間休日110日以上>障がい者グループホームにてサービス管理責任者の募集です@さいたま市見沼区

ビーハック日中支援型障害者グループホーム見沼 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 埼玉県 さいたま市見沼区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】シフト制(曜日固定相談可)、週休2日制、年間休日110日以上 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C61947

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~ 350,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 大和田(埼玉)駅から徒歩9分

<年間休日110日>グループ内いずれかの施設にてサービス管理責任者の募集です@草加市

グループホームわおん草加小山 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 埼玉県 草加市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】シフト制/完全週休2日制、年間休日110日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 【特記事項】配属先により、土曜日・日曜日固定休みなどもございます。
お問い合わせ番号 C68979

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
管理者の場合月給300,000円以上も可能

【賞与】年1回、業績賞与

封入作業、パーツづくりなどの軽作業を行う就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者の募集です(管理者兼務可)@稲毛市

(仮称)リハスワーク稲毛海岸 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 千葉県 千葉市美浜区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日112日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C61765

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~ 380,000円
最寄り
車通勤可

<年間休日110日>グループ内いずれかの施設にてサービス管理責任者の募集です@草加市

あある のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 埼玉県 草加市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】シフト制/完全週休2日制、年間休日110日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 【特記事項】配属先により、土曜日・日曜日固定休みなどもございます。
お問い合わせ番号 C68978

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
管理者の場合月給300,000円以上も可能

【賞与】年1回、業績賞与

封入作業、パーツづくりなどの軽作業を行う就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者求人です@さいたま市浦和区

リハスワークうらわ のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 埼玉県 さいたま市浦和区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日112日 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇10日
お問い合わせ番号 C59802

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~ 380,000円
最寄り
浦和駅より徒歩7分

<定年無し>共同生活援助にてサービス管理責任者の募集です@邑楽郡大泉町

グループホームつどい古海 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 群馬県 邑楽郡大泉町
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】シフト制(月9日休み ※2月のみ8日休み)、年間休日107日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C54254

《 募集要項 》

給与
月給:345,000円 ~ 395,000円
最寄り
東武小泉線東小泉駅から車15分

封入作業、パーツづくりなどの軽作業を行う就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者求人です@ふじみ野市

リハスワークふじみ野 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 埼玉県 ふじみ野市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日112日 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇10日
お問い合わせ番号 C59803

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~ 380,000円
最寄り
東武東上線「上福岡駅東口」より徒歩 15分

完全週休2日制、全国に40箇所以上の就労移行、就労継続支援事業所を構える法人でのサービス管理責任者求人です@さいたま市浦和区

脳卒中・身体障害専門就労支援センター「リハス」さいたま浦和 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 埼玉県 さいたま市浦和区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制(土曜日・日曜日固定休み)、年間休日112日 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇10日
お問い合わせ番号 C59805

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~ 380,000円
最寄り
JR「浦和」駅から徒歩7分


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<年間休日120日>生活介護事業所のサービス管理責任者のお仕事です@東京都葛飾区

【給与】
【月給】320,000円-(基礎研修修了) 【月給】340,000円-(実践研修修了) ※面接...


東京都のサービス管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/12/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人219件※から集計した 「東京都・サービス管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:32.3万円
  • 最高月給:53.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

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ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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