4週8休以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(狛江市)の求人・転職・採用情報

東京都狛江市の 求人を、3件掲載中

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大手法人の有料老人ホームエリアケアマネージャー・管理者候補募集。福利厚生充実。

イリーゼ狛江・別邸 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 東京都 狛江市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】 4週8休制(シフト制) 年間休日107日 【休暇】 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇
お問い合わせ番号 C25482

《 募集要項 》

給与
管理者候補
【想定年収】4,000,000円-5,500,000円

エリアケアマネジャー
【想定年収】4,700,000円-
最寄り
小田急線「喜多見駅」より徒歩11分

<最寄り駅徒歩3分>特定施設入居者生活介護にてケアマネジャーの募集です@狛江市

ホームステーションらいふ成城西 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 東京都 狛江市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】4週8休/シフト制、年間休日107日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C48550

《 募集要項 》

給与
【月給】297,672円-
※各種手当含む
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回 200,000円(前年度実績)
最寄り
喜多見駅より徒歩3分 車通勤不可
【希少な施設ケアマネ求人】
ケアマネジャー2名体制!賞与4.65ヶ月分!@狛江市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 狛江市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 シフト制/週休2日
お問い合わせ番号 C19584

《 募集要項 》

給与
月給240,000円-260,000円 ※詳細は面接後決定
配偶者手当 17,000円
扶養手当 6,500円/1人(18歳未満)

その他)賞与(前年度実績年2回、計4.65ヶ月分)、昇給(年1回)、退職金制度(勤続1年以上)、 交通費(月上限100,000円)、社会保険各種完備、他
最寄り
最寄り駅:京王線「柴崎駅」より徒歩11分

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東京都の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/11/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人1467件※から集計した 「東京都・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.8万円
  • 最高月給:66.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー) リセット
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
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  5. 介護福祉士
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  8. 児童発達支援管理責任者
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募集職種
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 社会福祉士(地域包括)
  4. 生活相談員
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