特別養護老人ホーム(特養)・介護兼務無しの介護支援専門員(ケアマネージャー)(杉並区)の求人・転職・採用情報

東京都杉並区の 特別養護老人ホーム(特養)求人を、2件掲載中

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特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務の求人です@杉並区

特別養護老人ホーム 和田堀ホーム の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C21133

《 募集要項 》

給与
【月給】210,339円-315,056円
※経験による

【賞与】年3回、2.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
最寄駅:方南町駅より 徒歩11分 車通勤:不可
職場概要
地域に密着してサービスを提供している、特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集。 介護兼務・宿直・送迎は無し、希望者のみ、行うことが可能です。 ケアマネジャー専任での募集になるので、ケアプラン作成に専念できます。※60床を担当していただきます。転勤・異動もほとんどないので、ずっと...
年間休日118日!特別養護老人ホームでのお仕事です@杉並区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C42310

《 募集要項 》

給与
【月給】243,000円-313,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり 

【特記事項】
資格手当 介護福祉士 介護支援専門員 5000円
住宅手当25000円
宿直手当5000円/回
家族手当3000円(子),5000円(配偶者)



【賞与】年2回4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/1,250円-2,500円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
永福町 駅より 徒歩 9 分 方南町 駅より 徒歩 11 分 車通勤不可
職場概要
静かな住宅地に構える特別養護老人ホームでのケアマネ募集。 ご利用者は1ユニット10名、合計60名 ・希望休、有給がとりやすいためプライベートとの両立が図れます。 ・育児休暇取得率100%となっており、ライフイベントを大事にしながら働くことが出来ます。 ・内部研修が充実していま...

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【給与】
【月給】291,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

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東京都杉並区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/07/07時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人52件※から集計した 「東京都・杉並区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:27.5万円
  • 最高月給:35.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

東京都杉並区全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

07月07日時点での、ケア人材バンクの東京都杉並区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、64件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が40件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが9件特別養護老人ホーム(特養)が7件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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