居宅介護支援事業所・社用車ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(世田谷区)の求人・転職・採用情報

東京都世田谷区の 居宅介護支援事業所求人を、4件掲載中

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年間休日120日!居宅介護支援事業所でのお仕事です@世田谷区

ナイスケア世田谷介護センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】原則土曜日・日曜日休 年間休日120日 休日出勤の場合あり(代休有り) 【休暇】 有給休暇法定通り 年末年始休暇 夏季休暇
お問い合わせ番号 C40380

《 募集要項 》

給与
月給:265,000円 ~ 450,000円
最寄り
駒沢大学 駅より 徒歩 3分
【世田谷区】在宅医療専門の診療所併設!居宅ケアマネ増員募集です★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  社用車あり 
休日・休暇 【休日】基本土日祝固定休み(月1回土曜出勤あり、平日振替) 年間休日125日 【休暇】 有給休暇(法定通り)
お問い合わせ番号 C17376

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~ 300,000円
最寄り
小田急線「成城学園前駅」まで徒歩5分 車通勤不可
【世田谷区】サ高住ケアマネ!未経験可!フレックスタイム制! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 退職金あり  4週8休以上  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 土日休み/夏季休暇:5日/年末年始:5日/ゴールデンウィーク3日
お問い合わせ番号 C15220

《 募集要項 》

給与
月給: 230,000円-270,000円 ※面接後、詳細決定
賞与:年2回 200,000円×2程度
退職金:あり
交通費支給:あり

その他
食事補助制度あり
インフルエンザの予防接種補助あり
最寄り
最寄り駅: 京王線「仙川駅」より徒歩12分 車通勤: 可能、無料駐車場あり
★賞与4ヶ月以上★人間関係自慢の事業所です!高待遇のオススメ求人です♪@世田谷区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】週休二日(基本、日曜日、平日休み) 【休暇】 夏期休暇:3日 年末年始5日 12月29日-1月3日 有給休暇
お問い合わせ番号 C27077

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000-250,000円
※年収3,300,000-3,600,000円
※給与は経験や年齢により前後あり


【賞与】年2回、4.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】交通費支給
最寄り
田園都市線「桜新町駅」より徒歩6分 バイク通勤可(駐車場あり) 車通勤不可

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東京都世田谷区の介護支援専門員(ケアマネージャー)・居宅介護支援事業所の、平均給与はどのくらい?

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  • 平均月給:26.6万円
  • 最高月給:36.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

東京都世田谷区全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

01月30日時点での、ケア人材バンクの東京都世田谷区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、106件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が54件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが12件小規模多機能が10件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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