東京都の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 東京都 江戸川区
お問い合わせ番号 C14804

《 募集要項 》

給与
【常勤】月給:265,000円-
(月4回夜勤手当含む)
賞与あり(前年度実績 年2回)
退職金あり(勤続1年以上)
交通費支給(上限15,000円)

【非常勤】時給:1200円-
最寄り
都営新宿線「船堀駅」、または東西線「葛西駅」よりバス(乗車約10分) 車通勤:不可
【非公開求人】★(増員募集)2016年11月OPEN事業所!
教育体制◎!フレックス勤務制♪大手企業母体の居宅ケアマネ求人!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 小金井市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C15564

《 募集要項 》

給与
*年収:330万円以上 ※面接後、詳細決定
*月給:24.5万円以上
*賞与年2回支給あり
*保育手当
*昇給有り
*社会保険完備
*退職金制度
*資格取得支援制度
*60歳定年(65歳まで継続雇用制度有り)
最寄り
・最寄り駅:JR中央本線「武蔵小金井駅」より徒歩3分
【非公開求人】【池袋】月給24万円から!病院母体の居宅ケアマネ求人! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 豊島区
特徴 年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C16895

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~ 350,000円
最寄り
【最寄駅】各線「池袋駅」徒歩10分 【マイカー通勤】不可
【非公開求人】★経験不問!居宅!ケアマネ!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 文京区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C01171-1

《 募集要項 》

給与
月給260,000-300,000円
最寄り
「後楽園駅」より徒歩9分
【非公開求人】【オープニングスタッフ募集】
新規立ち上げ居宅でケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 府中市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15373

《 募集要項 》

給与
年収360万円以上 ※面接後、詳細決定
月給25万円以上
賞与 年2.5ヶ月分

昇給制度あり
65歳定年
最寄り
東京都府中市美好町(現在建設中) 京王線/分倍河原駅まで徒歩10分
【非公開求人】グループホーム計画作成担当の求人です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 東京都 足立区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C13256

《 募集要項 》

給与
総支給26万円- ※面接後、詳細決定

賞与:年2回1.0ヶ月※昇給・賞与については業績によります。
昇給:年1回
退職金:あり
交通費:あり
最寄り
最寄駅:東京メトロ千代田線「北綾瀬駅」より徒歩8分 車通勤:不可
【非公開求人】★小規模多機能!ケアマネ!経験不問!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 小規模多機能
勤務地 東京都 江東区
特徴 昇給あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C11695

《 募集要項 》

給与
月給270,000円-
年収3,240,000円-
最寄り
半蔵門・新宿線「住吉駅」より徒歩10分
【非公開求人】★訪問介護!管理者候補の募集!管理者経験不問!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 訪問介護
勤務地 東京都 墨田区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C10760

《 募集要項 》

給与
月給250,000万円-
賞与年2回2.3ヶ月実績
最寄り
大江戸線「両国駅」より徒歩15分
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 豊島区
特徴 年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C13577

《 募集要項 》

給与
月給200,000円-220,000円
賞与年2回、2か月分
最寄り
各線「池袋駅」徒歩10分
【非公開求人】★非常勤!グループホーム計画作成担当募集!(認知症介護実践者研修必須!) の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 グループホーム
勤務地 東京都 調布市
特徴 昇給あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C03083

《 募集要項 》

給与
時給1,500円- ※詳細は面接後決定
最寄り
京王線 つつじヶ丘駅より徒歩約3分 マイカー通勤可
【非公開求人】★土日祝休!居宅のケアマネ求人です!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C01924-1

《 募集要項 》

給与
年収300万円以上 ※経験者優遇いたします。
最寄り
世田谷区奥沢
【非公開求人】★非常勤!ケアマネ4名体制!居宅!短時間勤務可能!時給1,400円!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 練馬区
特徴 昇給あり  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C01904

《 募集要項 》

給与
時給1,400円-
最寄り
西武池袋線 沿線
【非公開求人】★増員募集!居宅!ケアマネジャー!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 練馬区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C02843

《 募集要項 》

給与
月給250,000-350,000円
最寄り
西武池袋線 最寄駅より徒歩5分
【非公開求人】★4月資格取得見込者歓迎!NPO居宅!非常勤ケアマネジャー求人! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 調布市
特徴 退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C03556

《 募集要項 》

給与
非常勤)
月給制 12-13万円
最寄り
最寄駅:京王線 調布駅 徒歩数分 車通勤:不可
【非公開求人】★2名募集!居宅ケアマネ・給与◎★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 北区
特徴 高収入  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C13066

《 募集要項 》

給与
月給平均250,000-300,000円
※ケアプラン数によって変動あり
例) ケアプラン30件: 約330,000円
最寄り
JR・メトロ南北線「王子駅」 徒歩8分
【非公開求人】★未経験者歓迎!居宅!残業ほぼ無し!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C10472

《 募集要項 》

給与
月給220,000-240,000円
基本給180,000円
資格手当40,000円-60,000円 (能力・経験による)
賞与:業績に応じたインセンティブ制度
最寄り
東急大井町線「上野毛駅」より徒歩1分
【非公開求人】★経験者優遇!居宅!2名体制!ケアマネ求人!土日祝休み!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 練馬区
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C02257

《 募集要項 》

給与
月給230,000円以上 ※経験考慮有
最寄り
大江戸線「豊島園駅」より徒歩7分
【非公開求人】★居宅!4名体制!未経験者歓迎!常勤・非常勤不問!年休125日!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 足立区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C12452

《 募集要項 》

給与
【常勤】
年俸2,500,000-3,600,000円

【非常勤】
時給1,200-1,500円
最寄り
日比谷線「竹の塚駅」より徒歩5分
【非公開求人】★デイサービス!相談員!食事・入浴介助無し!経験不問!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 昇給あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C11367

《 募集要項 》

給与
年収3,000,000円-
最寄り
田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩17分
【非公開求人】★アットホーム!居宅!経験不問!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 大田区
特徴 昇給あり  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C03587

《 募集要項 》

給与
9時00分-18時00分
最寄り
・都営浅草線「西馬込駅」 ・東急池上線「久が原駅」 上記、最寄駅よりバス
【非公開求人】★経験者優遇!居宅!ケアマネ!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 中野区
特徴 昇給あり  土日祝休み  4週8休以上  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C10838

《 募集要項 》

給与
月給230,000-250,000円
最寄り
丸ノ内線「中野新橋駅」より徒歩7分
【非公開求人】★新規OPEN!居宅!4月入社可能!経験者優遇!高待遇!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 目黒区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C11417

《 募集要項 》

給与
年収3,360,000-3,960,000円
月給280,000-330,000円
最寄り
東急目黒線「洗足駅」より徒歩1分
【非公開求人】★居宅ケアマネ募集!土日祝休みの完全週休2日制!福利厚生◎の求人です★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 小金井市
特徴 土日祝休み  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C11411

《 募集要項 》

給与
月給22万円-
各種手当、交通費支給あり
最寄り
最寄り駅JR中央線「東小金井駅」より徒歩12分 車通勤:可能
【非公開求人】★新規開設!居宅!好アクセス!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 その他
勤務地 東京都 品川区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C10756

《 募集要項 》

給与
年俸制3,000,000-3,600,000円
月給250,000-300,000円
最寄り
JR「五反田駅」よりすぐ!
【非公開求人】★駅前事業所!居宅ケアマネ(管理者兼務)募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 羽村市
特徴 昇給あり  土日休み  介護兼務無し  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C03448

《 募集要項 》

給与
年収330万円前後- ※面接後、詳細決定
賞与あり
最寄り
青梅線「小作駅」前 マイカー通勤可
【非公開求人】★月給30万-!経験不問!居宅!ケアマネ!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 足立区
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C02514

《 募集要項 》

給与
月給300,000-320,000円
最寄り
東武スカイツリーライン 最寄駅より徒歩10分
【非公開求人】★新規OPEN!居宅!ケアマネ!経験不問!土日祝休み!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C03516

《 募集要項 》

給与
月給250,000-300,000円
基本給210,000-260,000円
役職手当30,000円
資格手当10,000円

賞与 実績による
最寄り
丸の内線「新高円寺駅」より徒歩3分
【非公開求人】★働きやすさ◎!居宅!経験ケアマネ求人!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  土日祝休み  土日休み 
お問い合わせ番号 C03215

《 募集要項 》

給与
月給250,000-310,000円
賞与有り:実績による
最寄り
東京メトロ丸ノ内線 新高円寺駅より徒歩
【非公開求人】★新規OPEN!居宅!経験不問!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 足立区
特徴 昇給あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C02980

《 募集要項 》

給与
月給250,000円-
※別途、担当件数に応じて加算有り
最寄り
つくばエクスプレス「六町駅」より徒歩
【非公開求人】★定着率◎!居宅ケアマネ募集!未経験の方でも応募可! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 町田市
特徴 4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C02482

《 募集要項 》

給与
年収300-360万円、月給20-28万円 ※詳細面接後決定
賞与年2回
最寄り
横浜線 最寄り駅から徒歩5分 マイカー通勤可

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ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

東京都の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2025/04/19時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人1585件※から集計した 「東京都・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:27万円
  • 最高月給:66.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

東京都における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

東京都の高齢者の割合

東京都の総人口(2021年時点で、約14,010,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約3,202,000人で、全体の22.9%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の30.7%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.8ポイントも増えると見られています。

東京都の高齢者率(2021年)
東京都の人口 約14,010,000人
65歳以上の高齢者数 約3,202,000人
高齢者の割合 22.9%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

東京都の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、東京都では、2004年で355,566人だったのが、 2019年では、621,019人となり、 15年間で265,453人増加しています。増加率は74.7%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

東京都の要介護(要支援)認定者数
2004年 355,566人
2019年 621,019人
15年間での増加数 265,453人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

東京都におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち東京都では63,969人で、全体の約8.78% で、累計合格者の人数は全国1位となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

東京都全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月19日時点での、ケア人材バンクの東京都の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、1,769件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が987件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが187件特別養護老人ホーム(特養)が152件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

東京都全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    東京都の介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集求人の休日の特徴は?

    2025/04/19時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「東京都・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人1,769件の中で、 休日の特徴は、 土日休みの求人が10.2%、 土日祝休みの求人が19.8%、 日・祝休みの求人は12.2% です。
    年間休日110日以上の募集求人が60.5%あります。
    休日数が充実した募集求人が多いのが特徴です。

    休日

    年間休日110日以上

    60.5%

    東京都の介護支援専門員(ケアマネージャー)の勤務時間の特徴は?

    2025/04/19時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「東京都・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人1,769件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は28.2% シフト制(4週8休以上)の求人は42.5% あります。

    残業が少ない

    28.2%

    シフト制(4週8休以上)

    42.5%

    東京都の介護支援専門員(ケアマネージャー)の未経験歓迎の求人割合は?

    2025/04/19時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「東京都・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人1,769件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は30.2%あります。
    教育・サポートが充実した募集求人は25.2%あります。

    未経験歓迎の求人

    30.2%

    教育・サポート充実の求人

    25.2%

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!