静岡県静岡市清水区
の
ハローワーク求人一覧はこちら
地域包括支援センター・初心者・未経験者歓迎(静岡市清水区)社会福祉士人気求人ランキング
介護老人保健施設 ケア・センター ひまわり
の求人
静岡市清水区
社会福祉士・介護福祉士・その他
介護老人保健施設
常勤
＜年間休日122日＞介護老人保健施設にて支援相談員の募集です＠静岡市清水区
- 【給与】
- 【月給】175,000円-200,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回...
清水区有度地域包括支援センター
の求人
静岡市清水区
介護支援専門員（ケアマネージャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）・社会福祉士
地域包括支援センター
常勤
＜大手法人/年間休日120日＞地域包括支援センターでの相談業務です＠静岡市清水区
- 【給与】
- 【月給】189,600円-290,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 159,...
特別養護老人ホーム 好日の園
の求人
静岡市清水区
社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・その他
特別養護老人ホーム（特養）
常勤
＜年間休日122日＞特別養護老人ホームでの生活相談員のお仕事です＠静岡市
- 【給与】
- 【月給】217,200円-314,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 184,...
似た条件での近隣地区の求人
清水区有度地域包括支援センター の求人
静岡県 静岡市清水区
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/社会福祉士
地域包括支援センター
常勤
＜大手法人/年間休日120日＞地域包括支援センターでの相談業務です＠静岡市清水区
- 【給与】
- 【月給】189,600円-290,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 159,...
岡船越地域包括支援センター の求人
静岡県 静岡市清水区
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/社会福祉士
地域包括支援センター
常勤
＜大手法人/年間休日120日＞地域包括支援センターでの相談業務です＠静岡市清水区
- 【給与】
- 【月給】189,600円-290,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 159,...
清水区有度地域包括支援センター の求人
静岡県 静岡市清水区
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/社会福祉士
地域包括支援センター
常勤
＜大手法人/年間休日120日＞地域包括支援センターでの相談業務です＠静岡市清水区
- 【給与】
- 【月給】189,600円-290,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 159,...
岡船越地域包括支援センター の求人
静岡県 静岡市清水区
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/社会福祉士
地域包括支援センター
常勤
＜大手法人/年間休日120日＞地域包括支援センターでの相談業務です＠静岡市清水区
- 【給与】
- 【月給】189,600円-290,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 159,...
【非公開求人】C18872 の求人
静岡県 静岡市清水区
社会福祉士
地域包括
常勤
地域包括支援センター社会福祉士募集・賞与3.95ヶ月・年間休日120日！＠静岡市
- 【給与】
- 【月給】196,500円-278,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給176,50...
清水区有度地域包括支援センター の求人
静岡県 静岡市清水区
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/社会福祉士
地域包括支援センター
常勤
＜大手法人/年間休日120日＞地域包括支援センターでの相談業務です＠静岡市清水区
- 【給与】
- 【月給】189,600円-290,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 159,...
岡船越地域包括支援センター の求人
静岡県 静岡市清水区
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/社会福祉士
地域包括支援センター
常勤
＜大手法人/年間休日120日＞地域包括支援センターでの相談業務です＠静岡市清水区
- 【給与】
- 【月給】189,600円-290,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 159,...
【非公開求人】C18872 の求人
静岡県 静岡市清水区
社会福祉士
地域包括
常勤
地域包括支援センター社会福祉士募集・賞与3.95ヶ月・年間休日120日！＠静岡市
- 【給与】
- 【月給】196,500円-278,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給176,50...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 由美子さん
- デイサービス（介護職員）から居宅介護支援事業所に転職成功
- 転職のきっかけ
- 医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
- ケア人材バンクを利用して
- スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。
