就労継続支援・車通勤可の職業指導員・就労支援員(静岡市葵区)の求人・転職・採用情報

静岡県静岡市葵区 の 就労継続支援求人を、2件掲載中

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年間休日120日!就労継続支援A型事業所でのお仕事です@静岡市葵区 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 静岡県 静岡市葵区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】週休2日制、日曜日、祝日固定休み+他1日、年間休日120日 【休暇】有給休暇 【特記事項】 土曜日は月2-3回出勤
お問い合わせ番号 C48934

《 募集要項 》

給与
月給:153,000円 ~
最寄り
車通勤可
年間休日120日!就労継続支援B型事業所の職業指導員のお仕事です@静岡市 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 静岡県 静岡市葵区
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み ※土曜日は月1日程度出勤 平日振替え、年間休日120日 【休暇】バースディ休暇、有給休暇
お問い合わせ番号 C52756

《 募集要項 》

給与
月給:153,000円 ~
最寄り
車通勤可 音羽町駅より 徒歩18分

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【特記事項】
・資格手当
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【月給】153,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

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【給与】
【月給】153,000円‐
※準社員/正社員登用あり
※面接後決定、経験前職等考慮あり
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 由美子さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
ケア人材バンクを利用して
スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。