介護兼務無しの介護支援専門員(ケアマネージャー)(北本市)の求人・転職・採用情報

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<年間休日110日以上>有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です@北本市

夢眠きたもと の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 北本市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフトによる週休2日程度、年間休日113日(特別休日夏季3日冬季3日含む) 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C33540

《 募集要項 》

給与
月給:288,000円 ~ 316,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
<年間休日115日>特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です@北本市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 北本市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】シフト制、年間休日115日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C58362

《 募集要項 》

給与
月給:274,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
【介護兼務なし!ショートステイでケアマネ募集!@北本市】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 埼玉県 北本市
特徴 昇給あり  4週8休以上  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】4週休8日シフト制 【休暇】夏期休暇3日、冬期休暇4日
お問い合わせ番号 C21292

《 募集要項 》

給与
月給:220,000円 ~
最寄り
JR高崎線 桶川駅または北本駅よりタクシーで15分もしくはバス利用
【北本市】賞与3.5ヶ月分!医療法人母体の居宅ケアマネ求人!経験相談可☆ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 北本市
特徴 昇給あり  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 シフト制(日曜定休) 産休・育休 有給休暇
お問い合わせ番号 C17094

《 募集要項 》

給与
【月給】規定による
※経験3年モデル:225,000円
住宅手当(世帯主のみ) 家賃の半額※上限30,000円

【賞与】年2回3.5ヶ月分
【昇給】年1回
【社会保険】完備
【通勤手当】上限20,000円
最寄り
【最寄駅】JR高崎線 北本駅より徒歩12分 【マイカー通勤】可(駐車場無料)
2020年11月オープン有料老人ホームでの生活相談員のお仕事です 北本市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 その他
勤務地 埼玉県 北本市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日107日 【休暇】 有給休暇法定通り アニバーサル休暇
お問い合わせ番号 C42446

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~ 200,000円
最寄り
JR高崎線「北本駅」徒歩20分 車通勤:可

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埼玉県北本市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2025/04/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人10件※から集計した 「埼玉県・北本市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25万円
  • 最高月給:33.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー) リセット
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
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