障がい者(児)支援・年間休日110日以上の児童発達支援管理責任者（草加市）の求人・転職・採用情報

埼玉県草加市の 障がい者(児)支援求人を、1件掲載中

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埼玉県草加市
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条件
児童発達支援管理責任者 障がい者(児)支援 年間休日110日以上
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非常勤も相談可！多機能型事業所でのサービス管理責任者・児童発達支援管理責任者求人です@草加市 の児童発達支援管理責任者 求人

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非常勤も相談可！多機能型事業所でのサービス管理責任者・児童発達支援管理責任者求人です@草加市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 放課後等デイサービス/就労移行・定着支援/自立訓練
勤務地 埼玉県 草加市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制、年間休日110日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C45177

《 募集要項 》

給与
月給：250,000円 ～ 350,000円
最寄り
草加駅より徒歩5分 車通勤応相談
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埼玉県草加市の児童発達支援管理責任者の、平均給与はどのくらい？

2025/04/05時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人15件※から集計した 「埼玉県・草加市・児童発達支援管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給：30.8万円
  • 最高月給：40万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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