放課後等デイサービス・児童発達支援の児童発達支援管理責任者(東松山市)の求人・転職・採用情報

埼玉県東松山市の 放課後等デイサービス・児童発達支援求人を、2件掲載中

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年間休日120日以上。全国展開、児童発達支援における児童発達支援管理責任者募集。

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募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 埼玉県 東松山市
休日・休暇 【休日】 週休2日制(シフトによる) 年間休日120日以上 【休暇】 ・夏季休暇(3日) ・冬季休暇(5日) ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業(出生時育児休業を含む) ・特別休暇(入社後半年まで、最大5日) ・特別休暇(祝日)(祝日勤務となった場合の代休制度) ・生理休暇 ・公傷休暇 ・裁判員等の休暇 ・介護休業・休暇 ・子の看護休暇
お問い合わせ番号 C46086

《 募集要項 》

給与
月給:400,000円 ~
最寄り
東武東上線 東松山駅東口より徒歩2分
<2024年1月開設>放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者件管理者のお仕事です@東松山市 の求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 埼玉県 東松山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】週休2日、日曜日休み+シフト休1日(ゆくゆくは日曜日も営業予定)、年間休日113日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産休・育児休暇
お問い合わせ番号 C60572

《 募集要項 》

給与
月給:303,140円 ~ 303,140円
最寄り
東松山駅より 徒歩17分 車通勤可能

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  • 最高月給:40.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。