土日休みの介護支援専門員(ケアマネージャー)(川越市)の求人・転職・採用情報

埼玉県川越市の 求人を、5件掲載中

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<土曜日・日曜日休み/アクセス良好>居宅介護支援事業所でのお仕事です@川越市砂新田

居宅介護支援センターサクラ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日定休日だがお客様都合によりシフト制、年間休日114日 【休暇】有給休暇 【特記事項】月9-10日休み
お問い合わせ番号 C29109

《 募集要項 》

給与
月給:174,000円 ~ 256,000円
最寄り
車通勤不可 新河岸駅より徒歩7分
居宅ケアマネジャーの募集です!@川越市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土日固定休み、年間休日114日 【休暇】有給休暇 【特記事項】 有給休暇 法定通り
お問い合わせ番号 C28642

《 募集要項 》

給与
【月給】基本給238,000円-276,000円

【特記事項】

【賞与】年2回、3.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 31,600円
最寄り
JR川越線「川越駅」もしくはJR高崎線「上尾駅」よりバス 車通勤不可
土曜日・日曜日休み◎居宅介護支援事業所ケアマネジャー募集!@川越市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日固定休み 年間休日105日 【休暇】年次有給休暇法定通り 【特記事項】 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
お問い合わせ番号 C39822

《 募集要項 》

給与
月給:253,700円 ~ 270,000円
最寄り
車通勤:可能
【@川越市!土日祝休み!未経験歓迎!複数名体制の居宅ケアマネ募集】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土日祝休み 年間休日118日 【休暇】 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C24356

《 募集要項 》

給与
月給:211,900円 ~ 227,900円
最寄り
新河岸駅より 徒歩12分 車通勤可(駐車場無料)
★早期入職歓迎★月給27万以上!介護付き有料老人ホームでのケアマネ募集です@川越市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 退職金あり  土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】施設カレンダーによる 年間休日105日
お問い合わせ番号 C23412

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~
最寄り
的場 駅より 徒歩14分 車通勤可(駐車場無料)

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埼玉県川越市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/12/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人38件※から集計した 「埼玉県・川越市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.9万円
  • 最高月給:30.9万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。