有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネージャー)(川越市)の求人・転職・採用情報

埼玉県川越市の 有料老人ホーム求人を、5件掲載中

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月9日休み、働きやすい環境、生活相談員・ケアマネジャー募集です。

メディス川越 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】 シフト制、週休2日(月9日程度)※2月のみ8日 年間休日107日 【休暇】 有給休暇、産休・育休制度
お問い合わせ番号 C11088

《 募集要項 》

給与
月給:245,000円 ~ 275,000円
最寄り
[バス]東武東上線川越駅バス10分
大手法人の有料老人ホームケアマネージャー募集。福利厚生充実。 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 ■正社員 【休日】 4週8休制(シフト制) 年間休日107日 【休暇】 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 ■パート 【休日】 シフト制 ※曜日応相談 【休暇】 有給休暇 慶弔休暇
お問い合わせ番号 C56181

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~ 347,000円
最寄り
東武東上線・JR川越線「川越」駅よりバス約15分「今福中台」バス停下車、徒歩約6分
大手法人の有料老人ホームケアマネージャー募集。福利厚生充実。 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり 
休日・休暇 【休日】 4週8休制(シフト制) 年間休日107日 【休暇】 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇
お問い合わせ番号 C59679

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~ 347,000円
最寄り
今福武蔵野停留所より徒歩約7分
有料老人ホームケアマネジャーの募集です。川越市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】 4週8休のシフト制 【休暇】 年次有給休暇(法定通り) 【年間休日】 107日
お問い合わせ番号 C48417

《 募集要項 》

給与
月給:297,672円 ~
最寄り
JR埼京線・東武東上線「川越駅」より徒歩15分
★早期入職歓迎★月給27万以上!介護付き有料老人ホームでのケアマネ募集です@川越市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 退職金あり  土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】施設カレンダーによる 年間休日105日
お問い合わせ番号 C23412

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~
最寄り
的場 駅より 徒歩14分 車通勤可(駐車場無料)

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埼玉県川越市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/11/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人38件※から集計した 「埼玉県・川越市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.9万円
  • 最高月給:30.9万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。